淺析在企業(yè)管理中財(cái)務(wù)信息化建設(shè)_第1頁
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文檔簡介

1、1淺析在企業(yè)管理中財(cái)務(wù)信息化建設(shè)摘要:隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來,各種知識(shí)、技術(shù)不斷推陳出新,競爭日趨緊張激烈,市場需求越來越多樣化,對于企業(yè)管理的要求也不斷的提高。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心部分,近幾年來財(cái)務(wù)工作也在不斷的發(fā)展,單一核算型的會(huì)計(jì)電算化已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理的需要。為此,財(cái)務(wù)信息化的建立不僅是尋求企業(yè)現(xiàn)代化管理的有效手段,也是加強(qiáng)企業(yè)管理,深化企業(yè)改革的重要手段。本文對于目前企業(yè)管理中財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的現(xiàn)狀進(jìn)行了闡述,針對

2、暴露出的問題提出了相應(yīng)的建議。關(guān)鍵詞:企業(yè)管理財(cái)務(wù)信息化建設(shè)21世紀(jì)是一個(gè)信息化的時(shí)代,企業(yè)作為信息化的應(yīng)用主體,必須充分認(rèn)識(shí)到信息化的重要性,并且對于企業(yè)的采購、生產(chǎn)、銷售、核算等等各個(gè)方面實(shí)行信息化的建設(shè)。近些年來,ERP被大規(guī)模的推廣和應(yīng)用,提高了企業(yè)的管理效率。如何保證企業(yè)管理能夠順利的進(jìn)行,其財(cái)務(wù)信息化的建設(shè)是一個(gè)極為關(guān)鍵的因素。積極推進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化的建設(shè),不僅僅是提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的有效突進(jìn),也是加強(qiáng)企業(yè)管理,深化企業(yè)改

3、革,建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)制度過程中的一項(xiàng)重要的工作。但是許多企業(yè)在財(cái)務(wù)信息化的建設(shè)中仍舊存在著許多的問題,這些問題主要表現(xiàn)在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)上、企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度上、信息化建設(shè)的系統(tǒng)上以及會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)上。3的數(shù)據(jù)和實(shí)際并不相符。例如有些企業(yè)在年終出具的報(bào)表上現(xiàn)實(shí)利潤并不少,但是其中應(yīng)收賬款占了巨大多數(shù),并且這些應(yīng)收賬款的壞賬比例相當(dāng)之高,實(shí)際可以用于企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的資金其實(shí)十分的短缺。(三)財(cái)務(wù)信息化管理軟件相當(dāng)落后企業(yè)管理中要進(jìn)行完善的財(cái)務(wù)信息

4、化的建設(shè),除了要有企業(yè)管理的相關(guān)理念為支持之外,企業(yè)還必須擁有先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理的軟件,這是財(cái)務(wù)信息化建立的基礎(chǔ),也是關(guān)鍵。但是從目前的情況來看,我國的大多數(shù)的企業(yè)都沒有一套能夠針對企業(yè)自身實(shí)際情況的財(cái)務(wù)信息管理的軟件,而從國外引進(jìn)的財(cái)務(wù)軟件的價(jià)格也實(shí)在頗高,并且也無法針對我國企業(yè)的實(shí)際情況達(dá)到一種良性的運(yùn)作。雖然現(xiàn)在有一些較大型的軟件開發(fā)商,已經(jīng)具備了針對部分企業(yè)進(jìn)行開發(fā)適應(yīng)企業(yè)本身的信息化管理軟件,但是范圍還太小,對于大型的集團(tuán)企業(yè)或者

5、特殊行業(yè)都不能滿足其進(jìn)行財(cái)務(wù)統(tǒng)一集中管理的要求。因此,強(qiáng)化我國軟件開發(fā)商之間的交流和合作,進(jìn)行有針對性的財(cái)務(wù)信息管理軟件的研發(fā)是滿足我國企業(yè)管理中財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的需要,也是促進(jìn)我國市場化進(jìn)程的一個(gè)必要的條件。(四)企業(yè)缺少財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的人才要進(jìn)行企業(yè)管理財(cái)務(wù)信息化的建設(shè),其涉及到多個(gè)方面的知識(shí),其包含了會(huì)計(jì)學(xué)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、管理學(xué)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、信息化知識(shí)等等。雖然隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的興起,企業(yè)對于人才的培養(yǎng)是越發(fā)的重視起來。但是很多企

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