勞工安全衛(wèi)生管理勞工安全衛(wèi)生組織管理及自動(dòng)檢查辦法

1、勞工安全衛(wèi)生管理—?jiǎng)诠ぐ踩l(wèi)生組織管理及自動(dòng)檢查辦法,法源,雇主應(yīng)依其事業(yè)之規(guī)模、性質(zhì)，實(shí)施安全衛(wèi)生管理；並應(yīng)依中央主管機(jī)關(guān)之規(guī)定，設(shè)置勞工安全衛(wèi)生組織、人員。雇主對(duì)於安全衛(wèi)生設(shè)備及其作業(yè)，應(yīng)訂定自動(dòng)檢查計(jì)畫(huà)實(shí)施自動(dòng)檢查。,雇主應(yīng)依其事業(yè)之規(guī)模、性質(zhì)，設(shè)置安全衛(wèi)生組織、人員及參照中央主管機(jī)關(guān)公告之相關(guān)指引，建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)，透過(guò)規(guī)劃(Plan)、實(shí)施(Do)、檢查(Check)及改進(jìn)(Action)等管理功能(PDCA)，

2、實(shí)現(xiàn)安全衛(wèi)生管理目標(biāo)，提升安全衛(wèi)生管理水準(zhǔn)。,依危害風(fēng)險(xiǎn)之不同可將事業(yè)區(qū)分如下： 一、第一類事業(yè)：具顯著風(fēng)險(xiǎn)者。 二、第二類事業(yè)：具中度風(fēng)險(xiǎn)者。 三、第三類事業(yè)：具低度風(fēng)險(xiǎn)者。,第一類事業(yè)(1),(一)礦業(yè)及土石採(cǎi)取業(yè)。 1.煤礦業(yè)。 2.石油、天然氣及地?zé)岬V業(yè)。 3.金屬礦業(yè)。 4.土礦及石礦業(yè)。 5.化學(xué)與肥料礦業(yè)。 6.其他

3、礦業(yè)。 7.土石採(cǎi)取業(yè)。,第一類事業(yè)(2),(二)製造業(yè)中之下列事業(yè)： 1.紡織業(yè)。 2.木竹製品及非金屬家具製造業(yè)。 3.造紙、紙製品製造業(yè)。 4.化學(xué)材料製造業(yè)。 5.化學(xué)品製造業(yè)。 6.石油及煤製品製造業(yè)。 7.橡膠製品製造業(yè)。,第一類事業(yè)(3),8.塑膠製品製造業(yè)。 9.水泥及水泥製品製造業(yè)。 10.金屬基本工業(yè)

4、。 11.金屬製品製造業(yè)。 12.機(jī)械設(shè)備製造修配業(yè)。 13.電力及電子機(jī)械器材製造修配業(yè)中之 電力機(jī)械器材製造修配業(yè)。 14.運(yùn)輸工具製造修配業(yè)。,第一類事業(yè)(4),15.電力及電子機(jī)械器材製造修配業(yè)中之電 子機(jī)械器材製造業(yè)及電池製造業(yè)。 16.食品製造業(yè)。 17.飲料及菸草製造業(yè)。 18.皮革、毛皮及其製品製造業(yè)。 19.電腦、電子產(chǎn)品及光學(xué)製品製造業(yè)。 20.電子零組件製造業(yè)。 21.其他非

5、金屬礦物製品製造業(yè)。,第一類事業(yè)(5),(三)營(yíng)造業(yè)： 1.土木工程業(yè)。 2.建築工程業(yè)。 3.電路及管道工程業(yè)。 4.油漆、粉刷、裱蓆業(yè)。 5.其他營(yíng)造業(yè)。,第一類事業(yè)(6),(四)水電燃?xì)鈽I(yè)中之下列事業(yè)： 1.電力供應(yīng)業(yè)。 2.氣體燃料供應(yīng)業(yè)。 3.暖氣及熱水供應(yīng)業(yè)。 (五)運(yùn)輸倉(cāng)儲(chǔ)及通信業(yè)之下列事業(yè)： 1

6、.運(yùn)輸業(yè)中之水上運(yùn)輸業(yè)及航空運(yùn)輸業(yè)。 2.運(yùn)輸業(yè)中之陸上運(yùn)輸業(yè)及運(yùn)輸服務(wù)業(yè)。 3.倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)。,第一類事業(yè)(7),(六)機(jī)械設(shè)備租賃業(yè)中之生產(chǎn)性機(jī)械設(shè)備租賃 業(yè)。 (七)環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)業(yè)。 (八)洗染業(yè)。 (九)批發(fā)零售業(yè)中之下列事業(yè)： 1.建材批發(fā)業(yè)。 2.建材零售業(yè)。 3.燃料批發(fā)業(yè)。 4.燃料零售業(yè)。,第一類事業(yè)(8),(十)其他服務(wù)業(yè)

7、中之下列事業(yè)： 1.建築物清潔服務(wù)業(yè)。 2.病媒防治業(yè)。 3.環(huán)境衛(wèi)生及污染防治服務(wù)業(yè)。 (十一)公共行政業(yè)中之下列事業(yè)： 1.從事?tīng)I(yíng)造作業(yè)之事業(yè)。 2.從事廢棄物清除、處理、廢（污）水 處理事業(yè)之工作場(chǎng)所。 (十二)國(guó)防事業(yè)中之生產(chǎn)機(jī)構(gòu)。 (十三)中央主管機(jī)關(guān)指定達(dá)一定規(guī)模之事業(yè)。,第二類事業(yè)(1),(一)農(nóng)、林、漁、

8、牧業(yè)： 1.農(nóng)藝及園藝業(yè)。 2.農(nóng)事服務(wù)業(yè)。 3.畜牧業(yè)。 4.林業(yè)及伐木業(yè)。 5.漁業(yè)。 (二)礦業(yè)及土石採(cǎi)取業(yè)中之鹽業(yè)。,第二類事業(yè)(2),(三)製造業(yè)中之下列事業(yè)： 1.普通及特殊陶瓷製造業(yè)。 2.玻璃及玻璃製品製造業(yè)。 3 精密器械製造業(yè)。 4.雜項(xiàng)工業(yè)製品製造業(yè)。 5.成衣及服飾品製造業(yè)

9、。 6.印刷、出版及有關(guān)事業(yè)。 7.藥品製造業(yè)。 8.其它製造業(yè)。,第二類事業(yè)(3),(四)水電燃?xì)鈽I(yè)中之自來(lái)水供應(yīng)業(yè)。 (五)運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)及通信業(yè)中之下列事業(yè)： 1.電信業(yè)。 2.郵政業(yè)。,第二類事業(yè)(4),(六)餐旅業(yè)： 1.飲食業(yè)。 2.旅館業(yè)。 (七)機(jī)械設(shè)備租賃業(yè)中之下列事業(yè)： 1.事務(wù)性機(jī)器設(shè)備租賃業(yè)。

10、 2.其他機(jī)械設(shè)備租賃業(yè)。,第二類事業(yè)(5),(八)醫(yī)療保健服務(wù)業(yè)： 1.醫(yī)院。 2.診所。 3.衛(wèi)生所及保健站。 4.醫(yī)事技術(shù)業(yè)。 5.助產(chǎn)業(yè)。 6.獸醫(yī)業(yè)。 7.其他醫(yī)療保健服務(wù)業(yè)。,第二類事業(yè)(6),(九)修理服務(wù)業(yè)： 1.鞋、傘、皮革品修理業(yè)。 2.電器修理業(yè)。 3.汽車及機(jī)踏車修理業(yè)。

11、 4.鐘錶及首飾修理業(yè)。 5.家具修理業(yè)。 6.其他器物修理業(yè)。,第二類事業(yè)(7),(十) 批發(fā)零售業(yè)中之下列事業(yè)： 1.家庭電器批發(fā)業(yè)。 2.機(jī)械器具批發(fā)業(yè)。 3.回收物料批發(fā)業(yè)。 4.家庭電器零售業(yè)。 5.機(jī)械器具零售業(yè)。 6.綜合商品零售業(yè)。,第二類事業(yè)(8),(十一)不動(dòng)產(chǎn)及租賃業(yè)中之下列事業(yè)：

12、 1.不動(dòng)產(chǎn)投資業(yè)。 2.不動(dòng)產(chǎn)管理業(yè)。 (十二)輸入、輸出或批發(fā)化學(xué)原料及其製品之事 業(yè)。 (十三)運(yùn)輸工具設(shè)備租賃業(yè)中之下列事業(yè)： 1.汽車租賃業(yè)。 2.船舶租賃業(yè)。 3.貨櫃租賃業(yè)。 4.其他運(yùn)輸工具設(shè)備租賃業(yè)。,第二類事業(yè)(9),(十四)專業(yè)、科學(xué)及技術(shù)服務(wù)業(yè)中之下列事業(yè)：

13、 1.建築及工程技術(shù)服務(wù)業(yè)。 2.廣告業(yè)。 3.環(huán)境檢測(cè)服務(wù)業(yè)。 (十五)其他服務(wù)業(yè)中之下列事業(yè)： 1.保全服務(wù)業(yè)。 2.汽車美容業(yè)。 3.浴室業(yè)。,第二類事業(yè)(10),(十六)個(gè)人服務(wù)業(yè)中之停車場(chǎng)業(yè)。 (十七)政府機(jī)關(guān)（構(gòu)）、職業(yè)訓(xùn)練事業(yè)、顧問(wèn) 服務(wù)業(yè)、學(xué)術(shù)研究及服務(wù)業(yè)、教育訓(xùn)練

14、 服務(wù)業(yè)之大專院校、高級(jí)中學(xué)、高級(jí)職 業(yè)學(xué)校等之實(shí)驗(yàn)室、試驗(yàn)室、實(shí)習(xí)工場(chǎng) 或試驗(yàn)工場(chǎng)（含試驗(yàn)船、訓(xùn)練船）。 (十八)公共行政業(yè)組織條例或組織規(guī)程明定組 織任務(wù)為從事工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、 品質(zhì)管制、進(jìn)度管控及竣工驗(yàn)收等之公 務(wù)機(jī)關(guān)（構(gòu)）。,第二類事業(yè)(11),(十九)工程顧問(wèn)業(yè)從事非破壞性檢測(cè)之工作場(chǎng) 所。(二十)零售化學(xué)原料

15、之事業(yè)，使勞工裝卸、搬 運(yùn)、分裝、保管上述物質(zhì)之工作場(chǎng)所。(二十一)批發(fā)業(yè)、零售業(yè)中具有冷凍（藏）設(shè) 備、使勞工從事荷重一公噸以上之堆 高機(jī)操作及儲(chǔ)存貨物高度三公尺以上 之工作場(chǎng)所者。,第二類事業(yè)(12),(二十二)休閒服務(wù)業(yè)。 (二十三)動(dòng)物園業(yè)。 (二十四)國(guó)防事業(yè)中之軍醫(yī)院、研究機(jī)構(gòu)。 (二十五)中央主管機(jī)關(guān)指定達(dá)一定規(guī)模之事

16、 業(yè)。,第三類事業(yè)(1),(一)新聞業(yè)。 (二)廣播及電視業(yè)。 (三)廣播及電視節(jié)目供應(yīng)業(yè)。 (四)有聲出版業(yè)。,第三類事業(yè)(2),(五)文化及運(yùn)動(dòng)之下列事業(yè)： 1.電影業(yè)。 2.技藝表演業(yè)。 (六)金融及保險(xiǎn)業(yè)。 (七)國(guó)防事業(yè)中之傳播事業(yè)單位。 (八)中央主管機(jī)關(guān)指定達(dá)一定規(guī)模之事業(yè)。,勞工安全衛(wèi)生組織及人員,勞工安全衛(wèi)生法施行細(xì)則,勞工安全衛(wèi)生組織，包括下列組織： 一、

17、勞工安全衛(wèi)生管理單位。 二、勞工安全衛(wèi)生委員會(huì)。,勞工安全衛(wèi)生管理單位之設(shè)置,第一類事業(yè)之事業(yè)單位勞工人數(shù)在一百人以上者，應(yīng)設(shè)直接隸屬雇主之專責(zé)一級(jí)管理單位。 第二類事業(yè)勞工人數(shù)在三百人以上者，應(yīng)設(shè)直接隸屬雇主之一級(jí)管理單位。 前述一級(jí)管理單位之設(shè)置，於勞工人數(shù)在三百人以上者，自中華民國(guó)九十七年一月九日後一年施行；勞工人數(shù)在二百人至二百九十九人者， 自九十七年一月九日後二年施行；勞工人數(shù)在一百人至一百九十九人者，自九十七年一月九

18、日後三年施行。,勞工安全衛(wèi)生人員設(shè)置,勞工安全衛(wèi)生人員設(shè)置,勞工安全衛(wèi)生人員設(shè)置,勞工安全衛(wèi)生人員設(shè)置,第一類事業(yè)之事業(yè)單位僱用勞工人數(shù)在一百人以上者，所置管理人員應(yīng)為專職。第二類事業(yè)之事業(yè)單位僱用勞工人數(shù)在三百人以上者，所置管理人員應(yīng)至少一人為專職。 依前述規(guī)定所置專職管理人員，應(yīng)常駐廠場(chǎng)執(zhí)行業(yè)務(wù)，不得兼任其他與勞工安全衛(wèi)生無(wú)關(guān)之工作。,第一類事業(yè)之事業(yè)單位對(duì)於所屬?gòu)氖卵u造之一級(jí)單位，勞工人數(shù)在一百人以上未滿三百人者，應(yīng)另置甲種勞

19、工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管一人，勞工人數(shù)三百人以上者，應(yīng)至少增置專職勞工安全衛(wèi)生管理員一人。 營(yíng)造業(yè)之事業(yè)單位對(duì)於橋樑、道路、隧道或輸配電等距離較長(zhǎng)之工程，應(yīng)於每十公里內(nèi)增置丙種勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管一人。,事業(yè)單位勞工人數(shù)之計(jì)算，包含原事業(yè)單位、承攬人、再承攬人分別所僱用之勞工於同一期間、同一工作場(chǎng)所作業(yè)時(shí)之總?cè)藬?shù)。 事業(yè)設(shè)有總機(jī)構(gòu)者，其勞工人數(shù)之計(jì)算，包含所屬各地區(qū)事業(yè)單位作業(yè)勞工之人數(shù)。事業(yè)單位僱用勞工人數(shù)未滿三十人者，其應(yīng)置之勞工安

20、全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管，得由事業(yè)經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人或其代理人擔(dān)任。,勞工安全衛(wèi)生組織之職責(zé),勞工安全衛(wèi)生管理單位：擬訂、規(guī)劃、督導(dǎo)及推動(dòng)安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)，並指導(dǎo)有關(guān)部門(mén)實(shí)施。勞工安全衛(wèi)生委員會(huì)：對(duì)雇主擬訂之安全衛(wèi)生政策提出建議，並審議、協(xié)調(diào)、建議安全衛(wèi)生相關(guān)事項(xiàng)。,勞工安全衛(wèi)生人員之職責(zé),未置有勞工安全(衛(wèi)生)管理師、勞工安全衛(wèi)生管理員事業(yè)單位之勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管：擬訂、規(guī)劃及推動(dòng)安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)。置有勞工安全(衛(wèi)生)管理師、勞工安全衛(wèi)生管理員事

21、業(yè)單位之勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管：主管及督導(dǎo)安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)。勞工安全(衛(wèi)生)管理師、勞工安全衛(wèi)生管理員：擬訂、規(guī)劃及推動(dòng)安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)，並指導(dǎo)有關(guān)部門(mén)實(shí)施。一級(jí)單位之勞工安全衛(wèi)生人員：協(xié)助一級(jí)單位主管擬訂、規(guī)劃及推動(dòng)所屬部門(mén)安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)，並指導(dǎo)有關(guān)人員實(shí)施。,工作場(chǎng)所負(fù)責(zé)人及各級(jí)主管之職責(zé),依職權(quán)指揮、監(jiān)督所屬執(zhí)行安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)，並協(xié)調(diào)及指導(dǎo)有關(guān)人員實(shí)施。,雇主應(yīng)使勞工安全衛(wèi)生人員、工作場(chǎng)所負(fù)責(zé)人及各級(jí)主管接受安全衛(wèi)生教育訓(xùn)練

22、。 勞工安全衛(wèi)生管理、教育訓(xùn)練之執(zhí)行應(yīng)留存紀(jì)錄備查。,事業(yè)分散於不同地區(qū)者，應(yīng)於各該地區(qū)之事業(yè)單位依規(guī)定設(shè)管理單位及置管理人員。勞工人數(shù)之計(jì)算，以各該地區(qū)事業(yè)單位作業(yè)勞工之總?cè)藬?shù)為準(zhǔn)。 事業(yè)設(shè)有總機(jī)構(gòu)者，除各該地區(qū)事業(yè)單位之管理單位及管理人員外，應(yīng)依規(guī)定另於總機(jī)構(gòu)或其地區(qū)事業(yè)單位設(shè)綜理全事業(yè)之勞工安全衛(wèi)生事務(wù)之管理單位及置管理人員，並依規(guī)定辦理勞工安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)。,事業(yè)設(shè)有總機(jī)構(gòu)者，依以下規(guī)定於總機(jī)構(gòu)或其地區(qū)事業(yè)單位設(shè)綜理全事業(yè)之

23、勞工安全衛(wèi)生事務(wù)之管理單位及人員,第一類事業(yè)勞工人數(shù)在五百人以上者，應(yīng)設(shè)直接隸屬雇主之專責(zé)一級(jí)管理單位；勞工人數(shù)在五百人以上未滿一千人者，應(yīng)置甲種勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管、勞工安全衛(wèi)生管理員至少各一人；勞工人數(shù)超過(guò)一千人者，應(yīng)另置勞工安全（衛(wèi)生）管理師至少一人。 第二類事業(yè)勞工人數(shù)在五百人以上者，應(yīng)設(shè)直接隸屬雇主之一級(jí)管理單位；事業(yè)勞工人數(shù)在五百人以上未滿一千人者，應(yīng)置甲種勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管、勞工安全衛(wèi)生管理員至少各一人；勞工人數(shù)超過(guò)一

24、千人者，應(yīng)另置勞工安全（衛(wèi)生）管理師至少一人。 第三類事業(yè)勞工人數(shù)在三千人以上者，應(yīng)設(shè)管理單位及置甲種勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管至少一人。 前述規(guī)定所置管理人員，應(yīng)為專職。,事業(yè)設(shè)有總機(jī)構(gòu)者，於總機(jī)構(gòu)或其地區(qū)事業(yè)單位設(shè)綜理全事業(yè)之勞工安全衛(wèi)生事務(wù)之管理單位及置管理人員的實(shí)施日期,勞工人數(shù)在三千人以上者，自中華民國(guó)九十七年一月九日後一年施行。勞工人數(shù)在一千人至二千九百九十九人者，自九十七年一月九日後二年施行。勞工人數(shù)在五百人至九百九十九

25、人者，自九十七年一月九日後三年施行。,第一類事業(yè)單位或其總機(jī)構(gòu)所設(shè)置之勞工安全衛(wèi)生管理單位，如已實(shí)施職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)相關(guān)管理制度，管理績(jī)效並經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)或其委託之機(jī)構(gòu)認(rèn)可者，可不設(shè)專責(zé)一級(jí)管理單位。,勞工安全衛(wèi)生人員任用資格-勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管,除事業(yè)單位僱用勞工人數(shù)未滿三十人者，得由事業(yè)經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人或其代理人擔(dān)任外。由雇主自該事業(yè)之相關(guān)主管或?qū)Ｂ殑诠ぐ踩l(wèi)生事務(wù)者選任之。但營(yíng)造業(yè)之事業(yè)單位，應(yīng)由曾受營(yíng)造業(yè)勞工安全衛(wèi)生業(yè)務(wù)主管教

26、育訓(xùn)練者選任之。,勞工安全衛(wèi)生人員任用資格-勞工安全管理師,高等考試工業(yè)安全類科錄取或具有工業(yè)安全技師資格者。領(lǐng)有勞工安全管理甲級(jí)技術(shù)士證照者。曾任勞動(dòng)檢查員，具有勞工安全檢查工作經(jīng)驗(yàn)滿三年以上者。曾修畢工業(yè)安全相關(guān)科目十八學(xué)分以上，並具有國(guó)內(nèi)外大專以上校院工業(yè)安全相關(guān)類科碩士以上學(xué)位。,勞工安全管理甲級(jí)技術(shù)士報(bào)檢資格,國(guó)內(nèi)外?？埔陨蠈W(xué)校工業(yè)安全專門(mén)類科畢業(yè)者國(guó)內(nèi)外專科以上學(xué)校畢業(yè)，修畢工業(yè)安全相關(guān)科目18學(xué)分以上者具有現(xiàn)場(chǎng)

27、經(jīng)驗(yàn)5年以上，取得勞工安全衛(wèi)生管理乙級(jí)技術(shù)士技能檢定證照，並經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)指定之訓(xùn)練結(jié)業(yè)者(勞工安全管理師)高等考試或相當(dāng)高等考試之特種考試考試及格，具現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1年以上，並經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)指定之訓(xùn)練結(jié)業(yè)者(勞工安全管理師),勞工安全衛(wèi)生人員任用資格-勞工衛(wèi)生管理師,高等考試工業(yè)衛(wèi)生類科錄取或具有工礦衛(wèi)生技師資格者。領(lǐng)有勞工衛(wèi)生管理甲級(jí)技術(shù)士證照者。曾任勞動(dòng)檢查員，具有勞工衛(wèi)生檢查工作經(jīng)驗(yàn)滿三年以上者。曾修畢工業(yè)衛(wèi)生相關(guān)科目十八學(xué)

28、分以上，並具有國(guó)內(nèi)外大專以上校院工業(yè)衛(wèi)生相關(guān)類科碩士以上學(xué)位。,勞工衛(wèi)生管理甲級(jí)技術(shù)士報(bào)檢資格,國(guó)內(nèi)外?？埔陨蠈W(xué)校工業(yè)衛(wèi)生專門(mén)類科畢業(yè)者國(guó)內(nèi)外?？埔陨蠈W(xué)校畢業(yè)，修畢工業(yè)衛(wèi)生相關(guān)科目18學(xué)分以上者具有現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)5年以上，取得勞工安全衛(wèi)生管理乙級(jí)技術(shù)士技能檢定證照，並經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)指定之訓(xùn)練結(jié)業(yè)者(勞工衛(wèi)生管理師)高等考試或相當(dāng)高等考試之特種考試考試及格，具現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1年以上，並經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)指定之訓(xùn)練結(jié)業(yè)者(勞工衛(wèi)生管理師),勞工安全衛(wèi)

29、生人員任用資格-勞工安全衛(wèi)生管理員,具有勞工安全管理師或勞工衛(wèi)生管理師資格者。領(lǐng)有勞工安全衛(wèi)生管理乙級(jí)技術(shù)士證照者。曾任勞動(dòng)檢查員，具有勞動(dòng)檢查工作經(jīng)驗(yàn)滿二年以上者。曾修畢工業(yè)安全衛(wèi)生相關(guān)科目十八學(xué)分以上，並具有國(guó)內(nèi)外大專以上校院工業(yè)安全衛(wèi)生相關(guān)科系畢業(yè)。,勞工安全衛(wèi)生管理乙級(jí)技術(shù)士報(bào)檢資格,國(guó)內(nèi)外專科以上學(xué)校工業(yè)安全衛(wèi)生專門(mén)類科畢業(yè)者國(guó)內(nèi)外?？埔陨蠈W(xué)校肄業(yè)，修畢工業(yè)安全、工業(yè)衛(wèi)生相關(guān)科目9學(xué)分以上者(核心科目須佔(zhàn)學(xué)分?jǐn)?shù)一半以

30、上)高級(jí)中學(xué)、高級(jí)職業(yè)學(xué)校以上畢業(yè)，具有現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1年以上，並經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)指定之訓(xùn)練結(jié)業(yè)者(勞工安全衛(wèi)生管理員)普通考試及格，具現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1年以上，並經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)指定之訓(xùn)練結(jié)業(yè)者(勞工安全衛(wèi)生管理員),勞工安全衛(wèi)生人員因故未能執(zhí)行職務(wù)時(shí)，雇主應(yīng)即指定適當(dāng)代理人。其代理期間不得超過(guò)三個(gè)月。 勞工安全衛(wèi)生人員離職時(shí)，應(yīng)即報(bào)當(dāng)?shù)貦z查機(jī)構(gòu)備查。,勞工安全衛(wèi)生委員會(huì)之設(shè)置,依規(guī)定須設(shè)勞工安全衛(wèi)生管理單位之事業(yè)單位，應(yīng)設(shè)勞工安全衛(wèi)生委員會(huì)。

31、委員會(huì)置委員七人以上，由雇主視該事業(yè)單位之實(shí)際需要指定下列人員組成： 一、事業(yè)經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人或其代理人。 二、勞工安全衛(wèi)生人員。 三、事業(yè)內(nèi)各部門(mén)之主管、監(jiān)督、指揮人員。 四、與勞工安全衛(wèi)生有關(guān)之工程技術(shù)人員。 五、醫(yī)護(hù)人員。 六、工會(huì)或勞工選舉之代表。,委員任期為二年，並以雇主為主任委員，綜理會(huì)務(wù)。 委員會(huì)由主任委員指定一人為秘書(shū)，輔助其綜理會(huì)務(wù)。 工會(huì)或勞工選舉之代表應(yīng)佔(zhàn)委員人數(shù)之三分

32、之一以上。,勞工安全衛(wèi)生委員會(huì)之職責(zé)-每三個(gè)月至少開(kāi)會(huì)一次,一、對(duì)雇主擬訂之勞工安全衛(wèi)生政策提出建議。二、協(xié)調(diào)、建議安全衛(wèi)生自主管理計(jì)畫(huà)。三、研議安全、衛(wèi)生教育訓(xùn)練實(shí)施計(jì)畫(huà)。四、研議作業(yè)環(huán)境測(cè)定結(jié)果應(yīng)採(cǎi)取之對(duì)策。五、研議健康管理及健康促進(jìn)事項(xiàng)。六、研議各項(xiàng)安全衛(wèi)生提案。七、研議事業(yè)單位自動(dòng)檢查及安全衛(wèi)生稽核事項(xiàng)。八、研議機(jī)械、設(shè)備或原料、材料危害之預(yù)防措施。九、研議職業(yè)災(zāi)害調(diào)查報(bào)告。十、考核現(xiàn)場(chǎng)安全衛(wèi)生管理績(jī)效。十

33、一、研議承攬業(yè)務(wù)安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)。十二、其他有關(guān)勞工安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)。,雇主應(yīng)依其事業(yè)規(guī)模、特性，訂定勞工安全衛(wèi)生管理計(jì)畫(huà)，執(zhí)行下列勞工安全衛(wèi)生事項(xiàng)： 一、工作環(huán)境或作業(yè)危害之辨識(shí)、評(píng)估及控制。 二、機(jī)械、設(shè)備或器具之管理。 三、危險(xiǎn)物與有害物之標(biāo)示及通識(shí)。 四、有害作業(yè)環(huán)境之採(cǎi)樣策略規(guī)劃與測(cè)定。 五、危險(xiǎn)性工作場(chǎng)所之製程或施工安全評(píng)估事項(xiàng)。 六、採(cǎi)購(gòu)管理、承攬管理與變更管理事項(xiàng)。 七、安全衛(wèi)

34、生作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)之訂定。,八、定期檢查、重點(diǎn)檢查、作業(yè)檢點(diǎn)及現(xiàn)場(chǎng)巡視。 九、安全衛(wèi)生教育訓(xùn)練。 十、 個(gè)人防護(hù)具之管理。 十一、健康檢查、健康管理及健康促進(jìn)事項(xiàng)。 十二、安全衛(wèi)生資訊之蒐集、分享與運(yùn)用。 十三、緊急應(yīng)變措施。 十四、職業(yè)災(zāi)害、虛驚事故、影響身心健康事件之 調(diào)查處理與統(tǒng)計(jì)分析。 十五、安全衛(wèi)生管理記錄與績(jī)效評(píng)估措施。 十六、其他安全衛(wèi)生管理措施。,於僱用勞工人數(shù)在一百人以上之事業(yè)單位，應(yīng)另訂定勞工安全

35、衛(wèi)生管理規(guī)章，要求各級(jí)主管及管理、指揮、監(jiān)督有關(guān)人員執(zhí)行。於僱用勞工人數(shù)在三十人以下之事業(yè)單位得以執(zhí)行紀(jì)錄或文件代替勞工安全衛(wèi)生管理計(jì)畫(huà)。 勞工安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)之執(zhí)行，應(yīng)留存紀(jì)錄備查。,第一類事業(yè)勞工人數(shù)在三百人以上之事業(yè)單位，應(yīng)參照中央主管機(jī)關(guān)所定之職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)指引，建立適合該事業(yè)單位之職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)。 管理系統(tǒng)應(yīng)包括下列安全衛(wèi)生事項(xiàng)： 一、 政策。 二、 組織設(shè)計(jì)。 三、 規(guī)劃與實(shí)施。 四、

36、 評(píng)估。 五、 改善措施。 安全衛(wèi)生管理之執(zhí)行，應(yīng)留存紀(jì)錄備查，並保存紀(jì)錄三年。,第一類事業(yè)勞工人數(shù)在三百人以上之事業(yè)單位，於引進(jìn)或修改製程、作業(yè)程序、材料及設(shè)備前，應(yīng)評(píng)估其職業(yè)災(zāi)害之風(fēng)險(xiǎn)，並採(cǎi)取適當(dāng)之預(yù)防措施。 前項(xiàng)變更，雇主應(yīng)使勞工充分知悉並接受相關(guān)教育訓(xùn)練。 前二項(xiàng)執(zhí)行紀(jì)錄，應(yīng)保存三年。,第一類事業(yè)勞工人數(shù)在三百人以上之事業(yè)單位，關(guān)於機(jī)械、器具、設(shè)備、物料、原料及個(gè)人防護(hù)具等之採(cǎi)購(gòu)、租賃，其契約內(nèi)容應(yīng)有符合法令及實(shí)際需

37、要之勞工安全衛(wèi)生具體規(guī)範(fàn)，並於驗(yàn)收、使用前確認(rèn)其符合規(guī)定。 前項(xiàng)事業(yè)單位將營(yíng)繕工程之施工、規(guī)劃、設(shè)計(jì)及監(jiān)造等交付承攬或委託，其契約內(nèi)容應(yīng)有防止職業(yè)災(zāi)害之具體規(guī)範(fàn)，並列為履約要件。 前二項(xiàng)執(zhí)行紀(jì)錄，應(yīng)保存三年。,第一類事業(yè)勞工人數(shù)在三百人以上之事業(yè)單位，以其事業(yè)之全部或一部分交付承攬或與承攬人分別僱用勞工於同一期間、同一工作場(chǎng)所共同作業(yè)時(shí)，除應(yīng)依勞工安全衛(wèi)生法規(guī)定辦理外，應(yīng)就承攬人之安全衛(wèi)生管理能力、職業(yè)災(zāi)害通報(bào)、危險(xiǎn)作業(yè)管制、教育訓(xùn)

38、練、緊急應(yīng)變及安全衛(wèi)生績(jī)效評(píng)估等事項(xiàng)，訂定承攬管理計(jì)畫(huà)，並促使承攬人及其勞工，遵守勞工安全衛(wèi)生法令及原事業(yè)單位所定之勞工安全衛(wèi)生管理事項(xiàng)。 前項(xiàng)執(zhí)行紀(jì)錄，應(yīng)保存三年。,第一類事業(yè)勞工人數(shù)在三百人以上之事業(yè)單位，應(yīng)依事業(yè)單位之潛在風(fēng)險(xiǎn)，訂定緊急狀況預(yù)防、準(zhǔn)備及應(yīng)變之計(jì)畫(huà)，並定期實(shí)施演練。 前項(xiàng)執(zhí)行紀(jì)錄，應(yīng)保存三年。,自動(dòng)檢查分類,定期檢查：機(jī)械設(shè)備之定期檢查。重點(diǎn)檢查：機(jī)械設(shè)備設(shè)置完成開(kāi)始使用前、拆卸、改裝、修理，就某部位實(shí)施重點(diǎn)檢

39、查。作業(yè)檢點(diǎn)：就作業(yè)措施實(shí)施檢點(diǎn)。機(jī)械、設(shè)備之作業(yè)檢點(diǎn)：對(duì)機(jī)械設(shè)備之每日作業(yè)前、使用前或使用終了實(shí)施檢點(diǎn)。,機(jī)械之定期檢查,每三年就整體定期實(shí)施檢查一次之機(jī)械,電氣機(jī)車、蓄電池機(jī)車、電車、蓄電池電車、內(nèi)燃機(jī)車、內(nèi)燃動(dòng)力車、蒸汽機(jī)車。,每年就規(guī)定項(xiàng)目定期實(shí)施檢查一次之機(jī)械,電氣機(jī)車、蓄電池機(jī)車、電車、蓄電池電車、內(nèi)燃機(jī)車、內(nèi)燃動(dòng)力車、蒸汽機(jī)車、高空工作車、動(dòng)力驅(qū)動(dòng)之離心機(jī)械、動(dòng)力驅(qū)動(dòng)之衝剪機(jī)械。,每年就整體定期實(shí)施檢查一次之機(jī)械,車

40、輛系營(yíng)建機(jī)械、堆高機(jī)、固定式起重機(jī)、移動(dòng)式起重機(jī)、人字臂起重桿、升降機(jī)、簡(jiǎn)易提升機(jī)。,每三個(gè)月就安全性能定期實(shí)施檢查一次之機(jī)械,一般車輛、車輛頂高機(jī)。,每月就規(guī)定項(xiàng)目定期實(shí)施檢查一次之機(jī)械,電氣機(jī)車、蓄電池機(jī)車、電車、蓄電池電車、內(nèi)燃機(jī)車、內(nèi)燃動(dòng)力車、蒸汽機(jī)車、高空工作車、車輛系營(yíng)建機(jī)械、堆高機(jī)、固定式起重機(jī)、移動(dòng)式起重機(jī)、人字臂起重桿、升降機(jī)、營(yíng)建用提升機(jī)、吊籠、簡(jiǎn)易提升機(jī)。,設(shè)備之定期檢查,每二年就規(guī)定項(xiàng)目定期實(shí)施檢查一次之設(shè)

41、備,特定化學(xué)設(shè)備或其附屬設(shè)備、化學(xué)設(shè)備及其附屬設(shè)備。,每年就規(guī)定項(xiàng)目定期實(shí)施檢查一次之設(shè)備,乾燥設(shè)備及其附屬設(shè)備、乙炔熔接裝置、氣體集合熔接裝置、高壓電氣設(shè)備、低壓電氣設(shè)備、小型鍋爐、第二種壓力容器、小型壓力容器、高壓氣體儲(chǔ)存能力在一百立公尺或一公噸以上之儲(chǔ)槽、局部排氣裝置、空氣清淨(jìng)裝置、吹吸型換氣裝置。,每月就規(guī)定項(xiàng)目定期實(shí)施檢查一次之設(shè)備,鍋爐、高壓氣體特定設(shè)備、高壓氣體容器、第一種壓力容器、異常氣壓之再壓室或減壓艙。,每週就規(guī)

42、定項(xiàng)目定期實(shí)施檢查一次之設(shè)備,營(yíng)造工程之施工架及施工構(gòu)臺(tái)、營(yíng)造工程之模板支撐架前項(xiàng)之檢查，當(dāng)惡劣氣候襲擊後及每次停工之復(fù)工前，均應(yīng)實(shí)施。,雇主對(duì)於機(jī)械、設(shè)備實(shí)施定期檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)有腐蝕、劣化、損傷或堪用性之虞，應(yīng)實(shí)施安全評(píng)估，並縮短其檢查期限。,機(jī)械、設(shè)備之重點(diǎn)檢查,第二種壓力容器應(yīng)於初次使用前就規(guī)定項(xiàng)目實(shí)施重點(diǎn)檢查。捲揚(yáng)裝置、局部排氣裝置或除塵裝置於開(kāi)始使用、拆卸、改裝或修理時(shí)，就規(guī)定項(xiàng)目實(shí)施重點(diǎn)檢查。特定化學(xué)設(shè)備或其附屬設(shè)備，

43、於開(kāi)始使用、改造、修理時(shí)，就規(guī)定項(xiàng)目實(shí)施重點(diǎn)檢查。,異常氣壓之輸氣設(shè)備應(yīng)依下列規(guī)定實(shí)施重點(diǎn)檢查： 一、對(duì)輸氣設(shè)備初次使用或予分解後加以改造、修 理或停用一個(gè)月以上擬再度使用時(shí)，應(yīng)對(duì)該設(shè) 備實(shí)施重點(diǎn)檢查。 二、於輸氣設(shè)備發(fā)生故障或因出水或發(fā)生其他異 常，致高壓室內(nèi)作業(yè)勞工有遭受危險(xiǎn)之虞時(shí)， 應(yīng)迅即使勞工自沈箱、壓氣潛盾等撤離，避免 危難，應(yīng)即檢點(diǎn)輸氣設(shè)備之有無(wú)異常，沈

44、箱等 之有無(wú)異常沈降或傾斜及其他必要事項(xiàng)。,機(jī)械、設(shè)備之作業(yè)檢點(diǎn),每日作業(yè)前就規(guī)定項(xiàng)目實(shí)施檢點(diǎn),車輛機(jī)械、高空工作車、捲揚(yáng)裝置、固定式起重機(jī)、移動(dòng)式起重機(jī)、人字臂起重桿、營(yíng)建用提升機(jī)、吊籠、簡(jiǎn)易提升機(jī)、起重機(jī)械使用之吊掛用鋼索、吊鏈、纖維索、吊鉤、吊索、鏈環(huán)等用具、動(dòng)力驅(qū)動(dòng)之衝剪機(jī)械、工業(yè)用機(jī)器人。,使用開(kāi)始前及使用終了後實(shí)施檢點(diǎn),高壓氣體製造設(shè)備、高壓氣體消費(fèi)設(shè)備。一日一次以上就該設(shè)備之動(dòng)作狀況實(shí)施檢點(diǎn)。,每日作業(yè)前及使

45、用終了後實(shí)施檢點(diǎn),營(yíng)建工程施工架設(shè)備、施工構(gòu)臺(tái)、支撐架設(shè)備、露天開(kāi)挖擋土支撐設(shè)備、隧道或坑道開(kāi)挖支撐設(shè)備、沉箱、圍堰及壓氣施工設(shè)備、打椿設(shè)備。,對(duì)置於瞬間風(fēng)速可能超過(guò)每秒三十公尺或四級(jí)以上地震後之固定式起重機(jī)、人字臂起重桿，應(yīng)實(shí)施各部安全狀況之檢點(diǎn)。遇強(qiáng)風(fēng)、大雨、大雪等惡劣氣候後，應(yīng)對(duì)吊籠就規(guī)定項(xiàng)目實(shí)施檢點(diǎn)。,作業(yè)檢點(diǎn),危險(xiǎn)性設(shè)備作業(yè),鍋爐之操作作業(yè)。第一種壓力容器之操作作業(yè)。高壓氣體特定設(shè)備之操作作業(yè)。高壓氣體容器之操作作業(yè)。

46、,高壓氣體作業(yè),高壓氣體之灌裝作業(yè)。高壓氣體容器儲(chǔ)存作業(yè)。高壓氣體之運(yùn)輸作業(yè)。高壓氣體之廢棄作業(yè)。,營(yíng)造作業(yè),打樁設(shè)備之組立及操作作業(yè)。擋土支撐之構(gòu)築作業(yè)。露天開(kāi)挖之作業(yè)。隧道、坑道開(kāi)挖作業(yè)。混凝土作業(yè)。鋼架施工作業(yè)。施工構(gòu)臺(tái)之構(gòu)築作業(yè)。建築物之拆除作業(yè)。其他營(yíng)建作業(yè)。,有害物作業(yè),有機(jī)溶劑作業(yè)。鉛作業(yè)。四烷基鉛作業(yè)。特定化學(xué)物質(zhì)作業(yè)。粉塵作業(yè)。,異常氣壓作業(yè),潛水作業(yè)。高壓室內(nèi)作業(yè)。沈箱作業(yè)。氣壓沈

47、箱、沈筒、潛盾施工等作業(yè)。,以下列設(shè)備從事金屬之熔接、熔斷或加熱作業(yè)： 一、乙炔熔接裝置。 二、氣體集合裝置。,就其作業(yè)有關(guān)事項(xiàng)實(shí)施檢點(diǎn)之作業(yè),工業(yè)用機(jī)器人之教導(dǎo)及操作作業(yè)、缺氧危險(xiǎn)作業(yè)、危險(xiǎn)物及有害物之製造、處置及使用作業(yè)、林場(chǎng)作業(yè)、船舶清艙解體作業(yè)、碼頭裝卸作業(yè)。作業(yè)中之纖維纜索、乾燥室、防護(hù)用具、電氣機(jī)械器具及自設(shè)道路。,雇主實(shí)施之檢點(diǎn)(作業(yè)中之纖維纜索、乾燥室、防護(hù)用具、電氣機(jī)械器具及自設(shè)道路除外)，其檢點(diǎn)對(duì)象、內(nèi)

48、容，應(yīng)依實(shí)際需要訂定，以檢點(diǎn)手冊(cè)或檢點(diǎn)表等為之。,雇主實(shí)施之定期檢查、重點(diǎn)檢查應(yīng)就下列事項(xiàng)記錄，並保存三年。 一、檢查年月日。 二、檢查方法。 三、檢查部分。 四、檢查結(jié)果。 五、實(shí)施檢查者之姓名。 六、依檢查結(jié)果應(yīng)採(cǎi)取改善措施之內(nèi)容。,勞工、主管人員及勞工安全衛(wèi)生管理人員實(shí)施檢查、檢點(diǎn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)對(duì)勞工有危害之虞，應(yīng)即報(bào)告上級(jí)主管。 雇主依規(guī)定實(shí)施之自動(dòng)檢查，於發(fā)現(xiàn)有異常時(shí)，應(yīng)立即檢修及採(cǎi)取必要措施。 於其他法

49、令另有自動(dòng)檢查規(guī)定者，雇主應(yīng)依該規(guī)定為之。除依本法所訂之其他法令另有規(guī)定者外，雇主應(yīng)指定該作業(yè)人員實(shí)施自動(dòng)檢查。,事業(yè)單位以其事業(yè)之全部或部分交付承攬或再承攬時(shí)，如該承攬人使用之機(jī)械、設(shè)備或器具係由原事業(yè)單位提供者，該機(jī)械、設(shè)備或器具應(yīng)由原事業(yè)單位實(shí)施定期檢查及重點(diǎn)檢查。 前項(xiàng)定期檢查及重點(diǎn)檢查於有必要時(shí)得由承攬人或再承攬人會(huì)同實(shí)施。 前項(xiàng)定期檢查及重點(diǎn)檢查如承攬人或再承攬人具有實(shí)施之能力時(shí)，得以書(shū)面約定由承攬人或再承攬人為之。,

50、事業(yè)單位承租、承借機(jī)械、設(shè)備或器具供勞工使用者，應(yīng)對(duì)該機(jī)械、設(shè)備或器具實(shí)施自動(dòng)檢查。 前項(xiàng)自動(dòng)檢查之定期檢查及重點(diǎn)檢查，於事業(yè)單位承租、承借機(jī)械、設(shè)備或器具時(shí)，得以書(shū)面約定由出租、出借人為之。,僱用勞工人數(shù)在三十人以上之事業(yè)單位，設(shè)管理單位或置勞工安全衛(wèi)生人員時(shí)，應(yīng)填具「勞工安全衛(wèi)生管理單位（人員）設(shè)置（變更）報(bào)備書(shū)」陳報(bào)檢查機(jī)構(gòu)備查。雇主設(shè)勞工安全衛(wèi)生委員會(huì)時(shí)，應(yīng)製作勞工安全衛(wèi)生委員會(huì)名冊(cè)留存?zhèn)洳椤?政府機(jī)關(guān)（構(gòu)）勞工安全衛(wèi)生管理

51、單位及勞工安全衛(wèi)生人員之設(shè)置，因其他法規(guī)限制，得於組織修編完成前，以報(bào)經(jīng)中央主管機(jī)關(guān)核定之勞工安全衛(wèi)生管理規(guī)章或勞工安全衛(wèi)生管理計(jì)畫(huà)替代之。,以下之規(guī)定自本法發(fā)布後六個(gè)月施行： 一、除已另定施行日期者外之勞工安全衛(wèi)生組織 及勞工安全衛(wèi)生人員設(shè)置。 二、勞工安全衛(wèi)生管理計(jì)畫(huà)之訂定。 三、第一類事業(yè)勞工人數(shù)在三百人以上之事業(yè)單 位，應(yīng)實(shí)施之下列事項(xiàng)： 1.訂定職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)。