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文檔簡介
1、<p><b> 論公司章程自治</b></p><p> 摘 要 新《公司法》大幅增加了任意性規(guī)范的內(nèi)容,更加注重公司自治原則的體現(xiàn),從而尊重和保障股東的權(quán)利。其任意性規(guī)則主要體現(xiàn)在公司章程中,而公司章程的制定和修改,有時會與《公司法》的強制性規(guī)范有所沖突。為了更好的處理此種沖突,應(yīng)明確公司法的強制性規(guī)范和公司章程自治的界限。 </p><p> 關(guān)
2、鍵詞 公司章程 章程自治 強制 </p><p> 作者簡介:高曉,山東理工大學(xué)馬克思主義學(xué)院研究生,研究方向:馬克思主義法學(xué)理論與社會主義法制建設(shè)。 </p><p> 中圖分類號:D922.29文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:1009-0592(2013)02-090-02 </p><p> 公司章程是指公司由出資人依法制定的,對公司、股東、經(jīng)營管理人員有約束力
3、,規(guī)定公司組織及活動基本規(guī)則的自治規(guī)則。它既是公司成立的基礎(chǔ),也是公司賴以生存的靈魂。 </p><p> 一、公司章程的性質(zhì) </p><p> 對于公司章程性質(zhì)的理論探討,主要有三種觀點,即契約說、憲章說和自治法說。 </p><p><b> (一)契約說 </b></p><p> 契約說主要為英美法系國
4、家主張。契約說認(rèn)為,章程是基于公司與股東、股東之間的共同意思形成的一種協(xié)議,對公司、股東具有約束力,因此具有“合同”的性質(zhì),是一種契約。契約說表達(dá)了當(dāng)事人的意思自治原則,有其合理性。公司章程強調(diào)授權(quán)性規(guī)范,忽視強制性規(guī)范。私法上的締約各方的同意公司的合法性,公司章程成為個人權(quán)利交易的書面契約。 </p><p><b> (二)憲章說 </b></p><p>
5、契約說強調(diào)當(dāng)事人自治和市場功能,沒有國家強制性規(guī)范,公司被控制股東利用,造成公司和其他股東損失。憲章說認(rèn)為,公司章程應(yīng)該在基于合理分析的情況下,加大對公司條款的強制性規(guī)范,縮小股東制定和修改章程的權(quán)限,彌補契約說的缺陷。公司章程具有最高效力,是公司內(nèi)部的根本法。但是憲章說過分強調(diào)國家強制干預(yù),不符合市場經(jīng)濟要求。 </p><p><b> ?。ㄈ┳灾畏ㄕf </b></p>
6、<p> 自治法說是大陸法系國家的傳統(tǒng)認(rèn)識。認(rèn)為公司章程是公司內(nèi)部的自治法,不僅約束章程的制定者或者發(fā)起人,而且約束公司機關(guān)及新加入公司的股東。公司內(nèi)部的經(jīng)營管理制度等不能與章程想抵觸,否則無效。該說既體現(xiàn)了當(dāng)事人意思自治,也兼顧章程的法規(guī)性質(zhì),而且建立了保護(hù)少數(shù)股東和債權(quán)人等公司參與人利益的機制。 </p><p> 筆者贊同自治法說。自治法說強調(diào)公司章程自治,對于當(dāng)下的中國市場經(jīng)濟發(fā)展具有意義。
7、新公司法修改后,大幅增加了任意性規(guī)范的內(nèi)容,更加注重公司自治原則的體現(xiàn),尊重和保障股東的權(quán)利。強調(diào)公司章程自治,有利于完善公司的經(jīng)營管理制度,提高公司的治理水平。 </p><p> 二、公司章程自治的邊界 </p><p> 公司章程不是絕對自治的,同時受到公司法強制性規(guī)范的規(guī)制。公司章程自治的界限取決于在公司法范圍內(nèi)享有多大程度的任意性,公司章程應(yīng)該在公司法范圍內(nèi)實現(xiàn)自治,所以章程
8、自治的邊界是多視角全方位的。 </p><p> ?。ㄒ唬痉ㄒ?guī)則體系分類界定 </p><p> 1.愛森伯格三分法 </p><p> 愛森伯格在其文章《公司法的結(jié)構(gòu)》中將公司法規(guī)則分為三類:賦權(quán)型規(guī)則指公司參與者可以自由設(shè)定規(guī)則,依照特定方式采納這些規(guī)則,即賦予其法律效力。補充型規(guī)則或任意性規(guī)則指除非公司參與者明確采納其他規(guī)則,否則這些規(guī)則當(dāng)然地具有效
9、力。強制型規(guī)則是指不容許公司參與者以任何方式變更的規(guī)則。 </p><p> 依據(jù)規(guī)則調(diào)整的對象,愛森伯格將規(guī)則分為三類:結(jié)構(gòu)性規(guī)則是指調(diào)整決策權(quán)在公司機關(guān)和公司機關(guān)的代理人之間的配置、行使決策權(quán)的條件、對公司機關(guān)和代理人控制權(quán)的配置,以及有關(guān)公司機關(guān)和公司代理人行為之間信息流動等事項的規(guī)則。分配性規(guī)則是指調(diào)整對股東資產(chǎn)分配等事項的規(guī)則。信義性規(guī)則:指規(guī)定經(jīng)理人和控制股東義務(wù)的規(guī)則。規(guī)定經(jīng)理人和控制股東的義務(wù)。
10、 </p><p> 在這些概念的基礎(chǔ)上,愛森伯格進(jìn)一步表明了對公司規(guī)則類型的觀點: </p><p> ?。?)在閉鎖公司中,股東人數(shù)較少,且大多直接參與管理,監(jiān)督公司經(jīng)營,因此,結(jié)構(gòu)性和分配性規(guī)則應(yīng)當(dāng)以賦權(quán)型和補充型規(guī)則為主,體現(xiàn)章程自治性,信義性規(guī)則應(yīng)以強制型規(guī)則為主,體現(xiàn)公司法強制性。 </p><p> ?。?)在公開公司中,股東人數(shù)較多,大多不直接參與
11、管理和公司經(jīng)營,在股東與管理層存在重大利益沖突時,信義性規(guī)則和結(jié)構(gòu)性規(guī)則應(yīng)以強行性規(guī)則為主,體現(xiàn)公司法強制性,分配性規(guī)則應(yīng)以賦權(quán)性規(guī)則為主,體現(xiàn)公司章程自治性。 </p><p><b> 2.湯欣二分法 </b></p><p> 湯欣在《論公司法的性格――強行法或任意法》中將公司法的規(guī)則分為兩類:普通規(guī)則是指有關(guān)公司的組織、權(quán)力分配和運作及公司資產(chǎn)和利潤分配等
12、具體制度的規(guī)則?;疽?guī)則是指涉及有關(guān)公司內(nèi)部關(guān)系的基本性質(zhì)的規(guī)則。 </p><p> 在上述概念基礎(chǔ)上,湯欣進(jìn)一步對公司規(guī)則類型標(biāo)明觀點: </p><p> ?。?)在有限責(zé)任公司中,公司法應(yīng)尊重股東的合意,在公司組織等具體制度方面遵循普通規(guī)則以任意性規(guī)范為主的原則。為了保護(hù)股東的預(yù)期利益,在基本規(guī)則方面,應(yīng)以強制性規(guī)則為主。 </p><p> ?。?)在股
13、份有限公司中,決策層和管理層分離,在管理層與股東之間發(fā)生利益沖突基本規(guī)則和權(quán)力分配的普通規(guī)則中,應(yīng)當(dāng)以強制性規(guī)則為主。有關(guān)利潤分配的普通規(guī)則,允許公司自行決定,以任意性規(guī)范為主。 </p><p> ?。ǘ墓菊鲁趟庪A段界定 </p><p> 1.公司章程制定階段 </p><p> 公司章程制定往往處于公司設(shè)立階段,在閉鎖公司中,公司的股東由于合意設(shè)立
14、公司,公司章程是全體股東的意思表示,因此公司章程應(yīng)該視為全體股東一致通過。在公開公司中,公司章程是在創(chuàng)立大會中通過,并不要求全體股東一致通過,而是多數(shù)表決通過即可。為了市場機制作用得到更好的發(fā)揮,在公司章程制定階段應(yīng)以賦權(quán)型和推定型規(guī)則為主,賦予股東和公司更多的權(quán)利。 </p><p> 2.公司章程修改階段 </p><p> 為了公司高效運營,公司章程需要修改。相對于初始的公司章程
15、,后續(xù)公司章程修改在很大程度上是由控股股東和管理層決定的。公司控股股東和管理層修改的章程更傾向于維護(hù)自身的利益,侵犯中小股東的合法利益。在公司章程修改階段,公司法應(yīng)該設(shè)立強制性條款更多的限制修改公司章程的自由,保護(hù)公司和中小股東的利益。章程修該階段的章程自治應(yīng)該小于章程公司制定階段的章程自治。 (三)從公司事務(wù)性質(zhì)界定 </p><p><b> 1.公司內(nèi)部事務(wù) </b></
16、p><p> 公司的內(nèi)部事務(wù)主要是股東與公司之間、股東之間、公司組織機構(gòu)之間的內(nèi)部關(guān)系。在關(guān)于公司內(nèi)部事務(wù)的章程中,應(yīng)該以任意性規(guī)則為主。股東為了自身的利益,對公司事務(wù)直接參與,對公司利益保護(hù)通過公司和股東意思自治來實現(xiàn)的。任意性規(guī)則主要是尊重公司股東的意愿和合意,規(guī)范公司的運行。若在對章程中的公司內(nèi)部事務(wù)加以過多的限制,會導(dǎo)致效率低下,公司自治性降低,而且在公司運行中增加成本,市場功能作用低下,耗費過多的社會成本
17、。因此,在公司內(nèi)部事務(wù)中,公司法應(yīng)該設(shè)定授權(quán)性和任意性條款擴大公司章程的自治空間,提高公司運行效率。 </p><p><b> 2.公司外部事務(wù) </b></p><p> 公司的外部事務(wù)主要是公司與第三人的關(guān)系,即債權(quán)人與債務(wù)人、公司與社會之間的關(guān)系。在公司對外經(jīng)營活動中,公司之外的第三人或者其他利益的相關(guān)者無法參與章程的制定和修改,缺少制約公司行為和保護(hù)自身
18、的渠道。在關(guān)于公司外部事務(wù)的章程中,應(yīng)該以強制性規(guī)則為主。強制性規(guī)則主要是對公司行為的硬性規(guī)制和約束,保護(hù)在交易活動中的第三人和社會的利益。為了避免第三人和其他利益的相關(guān)者被動的接受公司的行為,因此,在公司外部事務(wù)中,公司法強制性規(guī)范限制公司章程的自治空間,最大程度的保護(hù)第三人的利益不受損失。 </p><p> 三、公司法強制性規(guī)范的必要性 </p><p> 雖然公司法增加了任意性
19、規(guī)范,但是公司法強制性規(guī)范也是必不可少的,尤其是對公司章程的規(guī)范非常重要。 </p><p> 首先,公司章程自治自身有缺陷。由于公司章程是股東之間的合意,容易導(dǎo)致公司內(nèi)部自治失靈。尤其是控股股東和管理人員為了自身利益,通過修改章程控制公司,損害公司、中小股東及債權(quán)人的利益。公司章程具有過大的自治空間會導(dǎo)致少數(shù)股東控制公司,所以公司章程自治要有界限,公司法強制性規(guī)范對公司章程自治進(jìn)行干預(yù)可以保護(hù)公司、中小股東及
20、債權(quán)人的利益。 </p><p> 其次,公司追求利益最大化,公司章程自治能夠保證公司效率最大化,但是沒有強制性規(guī)范的約束就不能兼顧公平。賦權(quán)性規(guī)范和任意性規(guī)范使公司章程自治空間過大,如果立法要滿足公平的目標(biāo),則需要制定強制性規(guī)范直接制約公司的行為,促使公司履行一定的社會責(zé)任,來保證目標(biāo)的實現(xiàn)。 </p><p> 四、公司章程是自治與強制融合的產(chǎn)物 </p><p
21、> (一)公司章程絕對適用公司法的強制性規(guī)范 </p><p> 公司章程是以公司法為前提制定和修改的,公司法的強制性規(guī)范當(dāng)然地適用于公司章程。公司法規(guī)定,公司章程的制定和修改違反法律、法規(guī)的強行性規(guī)定導(dǎo)致公司章程絕對無效。公司法對公司設(shè)立、內(nèi)部組織成立及相互關(guān)系都有明確規(guī)定,對于公司法中的強制性規(guī)范,公司章程必須絕對適用,否則導(dǎo)致公司章程無效。比如說,公司的經(jīng)營范圍涉及國家安全、公共利益,屬于法律、行
22、政法規(guī)規(guī)定須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,應(yīng)依法經(jīng)過批準(zhǔn),體現(xiàn)了國家強制性。 </p><p> ?。ǘ┕菊鲁炭梢宰兏蚺懦痉ǖ娜我庑砸?guī)范 </p><p> 首先,公司法中的任意性規(guī)范是為了公司股東高效治理公司,可以通過制定章程變動;其次,公司法中的任意性規(guī)范與公司章程規(guī)定發(fā)生沖突時,優(yōu)先適用章程規(guī)定。在最大程度上保障股東的合意,發(fā)揮章程的自治性,制定適合公司自身發(fā)展的個性化章程。公司法強制性
23、規(guī)范過多的限制公司章程自治會導(dǎo)致公司運營效率低下,成本大幅度增加公司股東意志得不到充分發(fā)揮,市場作用發(fā)揮不大。 </p><p> ?。ㄈ┕菊鲁掏晟坪脱a充公司法 </p><p> 公司法明確了公司的法律地位,賦予公司法人資格。而且公司法對公司設(shè)立到消滅過程中的各種活動和法律關(guān)系作出規(guī)定,保護(hù)公司的運營發(fā)展。但是市場是千變?nèi)f化的,每個公司都是個例,不可能完全適用公司法的規(guī)定。公司章程
24、是公司內(nèi)部的規(guī)范,在公司法允許的范圍內(nèi)制定適合公司的章程,能夠作為公司法的補充,擴大公司法調(diào)整的范圍,體現(xiàn)公司的特點。 </p><p> ?。ㄋ模┕菊鲁碳?xì)化公司法 </p><p> 公司章程無條件適用公司法強制性規(guī)范,對于公司法中任意性規(guī)范,公司章程可以根據(jù)公司的特點進(jìn)行細(xì)化。公司章程制定的具體實施細(xì)則有助于細(xì)化公司法,為公司運營提供方便,在具體操作中有可執(zhí)行性,對完善公司制度具有
25、重要的作用。 </p><p> 公司章程自治是公司法的核心理念,是治理公司的有效手段,倡導(dǎo)公司章程自治有著極為重要的理論與實踐意義。公司法強調(diào)公司自治時,公司的私法性或者任意性就比較突出;公司法強調(diào)公司他治時,公司法的公法性或者強制性就比較突出。我們應(yīng)該把握好公司的章程自治和強制這兩個方面,這兩個方面應(yīng)該相互協(xié)調(diào),才能促進(jìn)公司制度的完善。 </p><p><b> 參考文
26、獻(xiàn): </b></p><p> [1]朱慈蘊.公司章程兩分法――公司章程自治與他治理念的融合.當(dāng)代法學(xué).2006(5). </p><p> [2][美]M?v?愛森博格著.張開平譯.公司法的結(jié)構(gòu).王保樹主編.商事法論集(第3卷).法律出版社.2000. </p><p> [3]湯欣著.論公司法與合同自由;栽粱慧星主編.民商法論叢(第16卷).
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