基于集群式發(fā)展觀與動(dòng)態(tài)能力觀的高新區(qū)競爭力研究.pdf

1、20世紀(jì)70年代以來科技的高速進(jìn)步，在世界范圍內(nèi)促進(jìn)了大量高新技術(shù)企業(yè)的誕生和發(fā)展，而高新區(qū)則成為高新技術(shù)企業(yè)聚集的地理載體。我國在高新技術(shù)發(fā)展方面緊跟世界步伐，積極發(fā)展信息技術(shù)、通信電子、生物科技等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，并將高新區(qū)建設(shè)成為高科技產(chǎn)業(yè)化的主要平臺(tái)，更為進(jìn)一步推動(dòng)我國經(jīng)濟(jì)增長做出了重要貢獻(xiàn)。1988年8月國家火炬計(jì)劃開始實(shí)施之后，國務(wù)院陸續(xù)批準(zhǔn)了53個(gè)國家級(jí)高新區(qū)的建立，為促進(jìn)我國的高新技術(shù)發(fā)展起到了很大的推動(dòng)作用。然而，在這53

2、個(gè)高新區(qū)中，有發(fā)展迅猛、成績斐然的如北京中關(guān)村科技園、上海張江高科技園區(qū)等，也有發(fā)展情況不盡如人意的如保定、南昌、鞍山、廈門、海南、南寧、寶雞等高新區(qū)。這些顯著存在的高新區(qū)發(fā)展水平之間的差異，當(dāng)然有地區(qū)經(jīng)濟(jì)環(huán)境及科研力量影響的原因，但這些是最為關(guān)鍵的影響因素嗎?有沒有更普遍的可以解釋高新區(qū)發(fā)展水平的理論體系?能否探究發(fā)展水平良好的高新區(qū)的成功經(jīng)驗(yàn)并成功應(yīng)用到發(fā)展相對落后的高新區(qū)?有什么可行措施和政策建議?這些都是本文試圖解決的問題。

3、 為解決上述現(xiàn)實(shí)問題，本文開篇首先對比國內(nèi)外高新區(qū)發(fā)展的總體狀況，并從學(xué)術(shù)界普遍公認(rèn)的集群視角進(jìn)一步深入分析國內(nèi)外高新區(qū)的發(fā)展差距，同時(shí)創(chuàng)新地著眼于構(gòu)成高新區(qū)的最微觀層面--園區(qū)企業(yè)層面分析企業(yè)競爭力的強(qiáng)弱?；诟咝聟^(qū)、園區(qū)集群、園區(qū)企業(yè)的現(xiàn)實(shí)發(fā)展?fàn)顩r，通過從宏觀層面到微觀層面的層層深入對比分析，文章提出了需要研究的問題：是那些因素影響了高新區(qū)競爭力的強(qiáng)弱?高新區(qū)的競爭力強(qiáng)弱與績效表現(xiàn)之間有沒有相關(guān)性?有怎樣的相關(guān)性?基于這些問題，

4、本文提出了基本的研究假設(shè)：高新區(qū)的集群式發(fā)展和動(dòng)態(tài)競爭力的培育是影響其競爭力強(qiáng)弱的最主要因素，高新區(qū)的競爭力與其績效表現(xiàn)之間存在著正相關(guān)性。在此基礎(chǔ)上，本文主要應(yīng)用下述研究方法具體展開論述：通過文獻(xiàn)檢索與綜述的方法對現(xiàn)有研究成果加以總結(jié)；運(yùn)用案例研究的方法對各國高新區(qū)具體操作實(shí)踐進(jìn)行分析；采用量表開發(fā)、問卷調(diào)研、因子分析、結(jié)構(gòu)方程建模、典型相關(guān)分析等方法開展實(shí)證研究；利用分析歸納演繹的方法構(gòu)建企業(yè)、集群、高新區(qū)等不同層面促進(jìn)能力提升的系

5、統(tǒng)性框架。國內(nèi)外學(xué)者對高新區(qū)和產(chǎn)業(yè)集群已有多種研究理論，以集群的視角探究高新區(qū)及其內(nèi)部企業(yè)的發(fā)展水平是最常見的研究手法，包括多種頗具影響力的研究理論，如增長極理論、產(chǎn)業(yè)群聚理論、三元參與理論、空間擴(kuò)散理論、工業(yè)區(qū)位經(jīng)濟(jì)理論等。此外，對于企業(yè)競爭力的研究也有組織能力、核心能力、基于業(yè)務(wù)流程的能力等多種學(xué)說。這些理論的共同弱點(diǎn)都在于只抓住一個(gè)現(xiàn)象從某個(gè)側(cè)面進(jìn)行分析，而沒有關(guān)注高新區(qū)、集群、企業(yè)三個(gè)主體之間的內(nèi)在作用關(guān)系，對于高新區(qū)競爭力、集

6、群程度以及企業(yè)競爭優(yōu)勢三者之間相互關(guān)系的研究基本處于空白狀態(tài)。由此角度而言，本文的關(guān)鍵創(chuàng)新點(diǎn)在于：結(jié)合集群式發(fā)展觀與動(dòng)態(tài)能力觀的觀點(diǎn)，將高新區(qū)、集群、企業(yè)三者之間的相互關(guān)系放在動(dòng)態(tài)的競爭力作用框架中予以研究，深入探討三者之間的相互作用和影響機(jī)制，從而為高新區(qū)的建設(shè)和發(fā)展提供最有益的理論支持。 具體而言，主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：第一個(gè)創(chuàng)新點(diǎn)在于突破了原有的從傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)集群理論看待高新區(qū)競爭力的視角，以集群的觀點(diǎn)研究高新區(qū)的競爭力，結(jié)合

7、高新區(qū)發(fā)展過程中內(nèi)部企業(yè)間的動(dòng)態(tài)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系及相應(yīng)的環(huán)境發(fā)展能力，從集群式發(fā)展觀的視角探討高新區(qū)的觸發(fā)機(jī)制、演進(jìn)路徑以及路徑選擇。觸發(fā)機(jī)制的實(shí)現(xiàn)是通過各種戰(zhàn)略要素來觸發(fā)科技園區(qū)的集群形成，使其構(gòu)成正反饋效應(yīng)，同時(shí)實(shí)現(xiàn)園區(qū)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和技術(shù)能力的同步提升。在演進(jìn)路徑方面，高新區(qū)可以在要素的超流動(dòng)機(jī)制和一種對新技術(shù)的不間斷響應(yīng)的機(jī)制作用下，形成類似于增長的長波效應(yīng)，其生命周期遠(yuǎn)高于產(chǎn)品、產(chǎn)業(yè)的生命周期。在集群的視角下，高新區(qū)的快速發(fā)展主要通過以下

8、路徑：新生企業(yè)的大量繁衍出現(xiàn)與外部企業(yè)的進(jìn)駐。 第二個(gè)創(chuàng)新點(diǎn)在于打破傳統(tǒng)的靜態(tài)看待高新區(qū)競爭力的思維，以企業(yè)動(dòng)態(tài)能力的觀點(diǎn)來考察高新區(qū)的競爭力，并深入探究了動(dòng)態(tài)能力觀與高新區(qū)發(fā)展的范式相關(guān)性。高新區(qū)的動(dòng)態(tài)能力，是高新區(qū)根據(jù)動(dòng)態(tài)的環(huán)境，為適應(yīng)外部環(huán)境和外部技術(shù)的變化，不斷更新并創(chuàng)造新的持續(xù)競爭優(yōu)勢的能力。將動(dòng)態(tài)能力思想擴(kuò)展到高新區(qū)的集群競爭力的研究中，可以從宏觀的政治經(jīng)濟(jì)因素、區(qū)位因素、地區(qū)產(chǎn)業(yè)環(huán)境等外部影響因素以及高新園區(qū)制度建

9、設(shè)、配套軟硬件設(shè)施、特色服務(wù)、創(chuàng)新機(jī)制與文化等內(nèi)部影響因素分析園區(qū)的競爭優(yōu)勢。 第三個(gè)創(chuàng)新點(diǎn)在于結(jié)合上述的創(chuàng)新視角，將集群式發(fā)展觀與動(dòng)態(tài)能力觀的觀點(diǎn)，將高新區(qū)的競爭力增強(qiáng)歸結(jié)為集群式的演進(jìn)和動(dòng)態(tài)能力的加強(qiáng)兩個(gè)要素，從而全面準(zhǔn)確的分析了現(xiàn)有成功高新區(qū)的優(yōu)勢因素所在。高新區(qū)的動(dòng)態(tài)競爭力要以園區(qū)企業(yè)的動(dòng)態(tài)競爭力為基礎(chǔ)，并通過企業(yè)競爭力表現(xiàn)出來；而高新區(qū)通過集群式的群聚效應(yīng)，將單個(gè)企業(yè)的動(dòng)態(tài)能力進(jìn)行擴(kuò)散、周期延長和相互疊加，從而反過來增

10、強(qiáng)各個(gè)企業(yè)的動(dòng)態(tài)能力。在理論框架創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，本文通過量表開發(fā)和問卷調(diào)研進(jìn)行實(shí)證分析，探索企業(yè)競爭力、集群競爭力與高新區(qū)競爭力三者之間的路徑關(guān)系，并利用典型相關(guān)分析進(jìn)一步研究高新區(qū)競爭力與高新區(qū)績效間的相關(guān)關(guān)系。實(shí)證研究的結(jié)果顯示，集群式發(fā)展途徑是高新區(qū)競爭力培養(yǎng)中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，而高新區(qū)競爭力的發(fā)展能最終映射至高新區(qū)績效的提高上。 通過理論框架建構(gòu)和實(shí)證分析研究，本文對高新區(qū)的機(jī)制構(gòu)建和能力提升提出了有益的政策建議：企業(yè)層面，著重

11、提升企業(yè)的創(chuàng)新、學(xué)習(xí)、環(huán)境反應(yīng)能力，整合物質(zhì)、人力、知識(shí)、技術(shù)、財(cái)務(wù)等企業(yè)資源，培育動(dòng)力、學(xué)習(xí)和反應(yīng)機(jī)制；在集群層面，對于創(chuàng)新競爭力、群集競爭力、環(huán)境競爭力和發(fā)展競爭力全面加強(qiáng)，采取措施刺激經(jīng)濟(jì)行為主體之間的合作與競爭，鼓勵(lì)區(qū)內(nèi)企業(yè)的合作和網(wǎng)絡(luò)化，提供更好的公共投資和服務(wù)，建立良好的文化環(huán)境，為企業(yè)提供交流信息的平臺(tái)和有效的對話模式，從而獲得集群的競爭優(yōu)勢；在高新區(qū)層面則要同等重視內(nèi)生競爭力和外生競爭力的培育，注重各個(gè)企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)之間