企業(yè)考勤管理系統(tǒng)畢業(yè)論文

1、<p><b>　　摘 要</b></p><p>　　隨著計(jì)算機(jī)的普及和計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，人們開(kāi)始越來(lái)越多地利用計(jì)算機(jī)解決實(shí)際問(wèn)題。員工考勤信息管理是企業(yè)信息管理的重要部分。面對(duì)大量的企業(yè)考勤信息，采用人力處理將浪費(fèi)大量的時(shí)間、人力和物力，且數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性低。 </p><p>　　因此，開(kāi)發(fā)一個(gè)界面友好，易于操作的員工信息管理軟件進(jìn)行自動(dòng)化處理

2、具有較大的社會(huì)現(xiàn)實(shí)意義。同時(shí)，考勤管理系統(tǒng)是一切應(yīng)用系統(tǒng)的典范，它具有一切應(yīng)用系統(tǒng)的特征，系統(tǒng)結(jié)構(gòu)與現(xiàn)實(shí)生活緊密結(jié)合，具體直觀(guān)，開(kāi)發(fā)應(yīng)用簡(jiǎn)單，不失一般性。</p><p>　　企業(yè)考勤管理系統(tǒng)的特點(diǎn)是從企業(yè)考勤管理的角度出發(fā)，用集中的數(shù)據(jù)庫(kù)將幾乎所有與考勤相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理起來(lái)，形成了集成的信息源。友好的用戶(hù)界面，強(qiáng)有力的報(bào)表生成工具、分析工具和信息的共享使得企業(yè)考勤管理人員得以擺脫繁重的日常工作，集中精力從戰(zhàn)略

3、的角度來(lái)考慮企業(yè)考勤規(guī)劃和政策。</p><p>　　本論文主要介紹了系統(tǒng)的分析，設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)的全部過(guò)程。運(yùn)用數(shù)據(jù)流圖，ER圖，程序流程圖等對(duì)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)過(guò)程進(jìn)行詳細(xì)的說(shuō)明。全文共分為前言、需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)解決，結(jié)論六部分。系統(tǒng)采用B/S開(kāi)發(fā)模式，開(kāi)發(fā)工具選擇JAVA、JSP、JavaScript、Html語(yǔ)言，采用Tomcat服務(wù)器技術(shù)，后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)選用SQL Server 2000。</

4、p><p>　　關(guān)鍵詞：JSP，JAVA，SQL Server 2000數(shù)據(jù)庫(kù)，B/S模式</p><p><b>　　Abstract</b></p><p>　　With the proliferation of computers and computer science and technology, the rapid developme

5、nt of more and more people began to use computers to solve practical problems. Employee attendance information management is an important part of enterprise information management. Attendance information on the face of a

6、 large number of enterprises, using manpower to tackle the waste of a lot of time, manpower and material resources, and the low accuracy of the data. </p><p>　　Therefore, developing a user-friendly, easy-to-

7、employee information management software for automated processing of a larger social relevance. At the same time, personnel attendance management system is a model for all applications, it has all the characteristics of

8、application systems, system structure closely integrated with the real life, concrete intuitive, development and application of simple, without loss of generality. </p><p>　　Enterprise Attendance Management

9、System is characterized by attendance from the business management point of view, with a centralized database will be almost all the unified management of attendance-related data together to form an integrated source of

10、information. User-friendly interface, powerful reporting tools, analytical tools and information sharing allows businesses Attendance Management staff to get rid of the heavy daily work and concentrate from a strategic p

11、oint of view business plann</p><p>　　The thesis has introduced the analysis of the system, and its design and exploit. With the data flow chart, ER chart and program flow chart, the design process of the sys

12、tem has been illustrated in detail. The paper can be divided into six parts: introduction, demand analysis, system design, development technique, key technology and the conclusion. The exploit mode is B/S, and the develo

13、pment tools are JAVA, JSP, JavaScript and Html. It takes the Tomcat as its server, and the backstage supporter</p><p>　　隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的飛速發(fā)展,以計(jì)算機(jī)與通信技術(shù)為基礎(chǔ)的信息系統(tǒng)正處于蓬勃發(fā)展的時(shí)期。同時(shí),以計(jì)算機(jī)為基礎(chǔ)的各種軟件也漸漸走入規(guī)模不同的各種企業(yè)單位中。企業(yè)在對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日趨強(qiáng)烈的現(xiàn)代

14、社會(huì)在不斷提高自身產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí),對(duì)員工的要求也逐漸提高,考勤管理也就成為了一個(gè)大眾化的課題。 </p><p>　　企業(yè)考勤管理系統(tǒng)是為了解決員工考勤管理的而設(shè)計(jì)的,目的是建立一個(gè)能夠初步實(shí)現(xiàn)企業(yè)考勤管理系統(tǒng)的智能化管理,提高考勤管理效率,工作人員能夠在各個(gè)崗位上的工作狀態(tài)得到及時(shí)的反饋,而系統(tǒng)所需的工作人員的數(shù)量少,效率高。</p><p>　　企業(yè)考勤管理系統(tǒng)是一個(gè)企事業(yè)單位不可缺少

15、的一部分,它的內(nèi)容對(duì)于企業(yè)的決策者和管理者來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的，因此，企業(yè)考勤管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠?yàn)橛脩?hù)提供充足人事管理的信息和快捷的管理查詢(xún)手段，但一直以來(lái)人們使用傳統(tǒng)的人工方式管理員工的上下班等信息，這種管理方式存在著許多缺點(diǎn)，諸如效率低，保密性差等，而且時(shí)間一長(zhǎng)，將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù)，這對(duì)于查找、更新和維護(hù)都帶來(lái)了不少的困難。</p><p>　　隨著科學(xué)技術(shù)的不斷提高，計(jì)算機(jī)科學(xué)不斷發(fā)展，其強(qiáng)大的功能已經(jīng)被人

16、們深刻認(rèn)識(shí)，它已經(jīng)進(jìn)入了人類(lèi)社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域并發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用.作為計(jì)算機(jī)應(yīng)用的一部分，使用計(jì)算機(jī)對(duì)企業(yè)考勤信息進(jìn)行管理，具有著人工管理無(wú)法比擬的優(yōu)點(diǎn)，它檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲(chǔ)量大、保密性好、壽命長(zhǎng)、成本低等，可減少更多的人力物力，這些都能夠極大地提高企業(yè)的考勤管理效率，也是企業(yè)考勤管理科學(xué)化、正規(guī)化，與世界接軌的重要條件.因此，開(kāi)發(fā)一個(gè)企業(yè)考勤管理系統(tǒng)是很有必要的，具有其特有的技術(shù)意義和管理意義。</p>

17、<p><b>　　需求分析</b></p><p><b>　　2.1問(wèn)題分析</b></p><p>　　企業(yè)考勤管理系統(tǒng)是一個(gè)企事業(yè)單位不可缺少的一部分,它的內(nèi)容對(duì)于企業(yè)的決策者和管理者來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的，因此，企業(yè)考勤管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠?yàn)橛脩?hù)提供充足人事管理的信息和快捷的管理查詢(xún)手段，但一直以來(lái)人們使用傳統(tǒng)的人工方式管理員工的

18、上下班等信息，這種管理方式存在著許多缺點(diǎn)，諸如效率低，保密性差等，而且時(shí)間一長(zhǎng)，將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù)，這對(duì)于查找、更新和維護(hù)都帶來(lái)了不少的困難。因此，開(kāi)發(fā)一個(gè)企業(yè)考勤管理系統(tǒng)是很有必要的，具有其特有的技術(shù)意義和管理意義。</p><p>　　企業(yè)考勤管理系統(tǒng)擬采用B/S模式，三層結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。涉及靜（動(dòng)）態(tài)網(wǎng)頁(yè)編寫(xiě)（熟悉HTML、CSS、JavaScript）、程序設(shè)計(jì)(ASP、PHP、JSP或其它語(yǔ)言基礎(chǔ))、數(shù)據(jù)

19、庫(kù)應(yīng)用（SQL server、MySQL的使用、SQL語(yǔ)言、調(diào)優(yōu)）、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)、軟件工程及軟件測(cè)試，用戶(hù)界面設(shè)計(jì)、美化、文檔編寫(xiě)（軟件開(kāi)發(fā)計(jì)劃、用戶(hù)手冊(cè)等設(shè)計(jì)內(nèi)容都要形成文字）等各方面知識(shí)；以及團(tuán)隊(duì)組織、項(xiàng)目管理，幫助文檔的編寫(xiě)、部分的測(cè)試等。</p><p><b>　　2.2方案選擇</b></p><p>　　開(kāi)發(fā)企業(yè)考勤管理系統(tǒng)，提出以下解決方案：</p

20、><p>　　采用B/S模式，選擇SQL Server 2000作為后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)，選擇JAVA、JSP、JavaScript、Html作為應(yīng)用程序開(kāi)發(fā)工具，運(yùn)用Tomcat服務(wù)器技術(shù)，整個(gè)系統(tǒng)完全基于Browser/Server模式進(jìn)行設(shè)計(jì)。</p><p>　　B/S模式有以下優(yōu)點(diǎn)：</p><p>　?。?）開(kāi)發(fā)成本及維護(hù)成本降低。由于B/S架構(gòu)管理軟件只安裝在服務(wù)器

21、端（Server）上，網(wǎng)絡(luò)管理人員只需要管理服務(wù)器就行了，用戶(hù)界面主要事務(wù)邏輯在服務(wù)器（Server）端完全通過(guò)WWW瀏覽器實(shí)現(xiàn)，極少部分事務(wù)邏輯在前端（Browser）實(shí)現(xiàn)，所有的學(xué)生端只有瀏覽器，網(wǎng)絡(luò)管理人員只需要做硬件維護(hù)。</p><p>　　（2）良好的安全性能，防火墻技術(shù)可以保證后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)的安全性。所有學(xué)生端請(qǐng)求都是通過(guò)DBMS來(lái)訪(fǎng)問(wèn)數(shù)據(jù)庫(kù)，從而大大減少了數(shù)據(jù)直接暴露的風(fēng)險(xiǎn)。因此系統(tǒng)的架構(gòu)就采用了B/

22、S設(shè)計(jì)模式。</p><p><b>　　2.3任務(wù)概述</b></p><p>　　企業(yè)考勤管理系統(tǒng)主要實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)管理、部門(mén)管理、公告管理、員工管理、個(gè)人考勤、考勤管理、留言管理等功能，充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，改變傳統(tǒng)的操作方式進(jìn)行管理，實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)化管理模式。</p><p><b>　　2.4功能需求概述</b><

23、/p><p>　　用戶(hù)類(lèi)別：登錄系統(tǒng)的身份定為二種，一是管理員(企業(yè)領(lǐng)導(dǎo))，二是般普通員工，只有被授權(quán)的用戶(hù)才可以使用本系統(tǒng)的資源。</p><p>　　權(quán)限管理：系統(tǒng)需要經(jīng)過(guò)有效的身份驗(yàn)證可以登錄。用戶(hù)的身份不同，使用的系統(tǒng)資源也不同。普通員工可以進(jìn)行個(gè)人考勤查詢(xún)，同時(shí)還可以有系統(tǒng)公告的管理功能；管理員（企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)）可添加公告、員工信息、查詢(xún)修改管理員信息、進(jìn)行留言管理、請(qǐng)假管理、考勤管理，可

24、以對(duì)員工考勤進(jìn)行查詢(xún)操作，可以對(duì)系統(tǒng)發(fā)布公告等信息，可控制整個(gè)系統(tǒng)的登錄功能(控制系統(tǒng))的登錄，擁有整個(gè)系統(tǒng)的全部使用權(quán)限。</p><p>　　用戶(hù)留言：管理員、普通員工可以在本系統(tǒng)中進(jìn)行發(fā)表意見(jiàn)，并可以查看留言記錄。</p><p>　　控制系統(tǒng)：領(lǐng)導(dǎo)可對(duì)普通員工用戶(hù)進(jìn)行控制，看是否可以登錄。</p><p>　　部門(mén)管理：領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本企業(yè)的部門(mén)進(jìn)行添加、查詢(xún)的功能

25、。</p><p>　　公告編輯：領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本系統(tǒng)中的所用子級(jí)用戶(hù)進(jìn)行發(fā)布公告及編輯。</p><p>　　個(gè)人考勤：用戶(hù)登錄系統(tǒng)后，可以考勤（上班，下班）。</p><p>　　留言管理：本系統(tǒng)使用者可以進(jìn)行發(fā)表意見(jiàn)，并可以查看留言記錄。</p><p>　　請(qǐng)假管理：管理員可以以員工的請(qǐng)假信息進(jìn)行操作（準(zhǔn)請(qǐng)假和不準(zhǔn)請(qǐng)假）。</p>

26、<p>　　考勤管理：管理員可以對(duì)員工的全部考勤進(jìn)行查詢(xún)的功能操作，但普通員工只能對(duì)自己的考勤有查詢(xún)的功能。</p><p>　　員工管理：管理員對(duì)普通員工有查詢(xún)與添加的操作功能。</p><p><b>　　2.5運(yùn)行環(huán)境</b></p><p>　　系統(tǒng)對(duì)運(yùn)行的環(huán)境的要求：</p><p><b&

27、gt;　　系統(tǒng)概念結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)</b></p><p><b>　　功能劃分</b></p><p>　　將需求分析得到的作為需求抽象信息結(jié)構(gòu)。即概念模型的過(guò)程就是概念結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，它是整個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)的關(guān)鍵。</p><p>　　要系統(tǒng)需求分析階段，搞清楚了系統(tǒng)“做什么”的問(wèn)題，形成了目標(biāo)系統(tǒng)的邏輯模型。現(xiàn)在我們就是說(shuō)要把系統(tǒng)“做什么”的邏

28、輯模型變換為“怎么做”的物理模型，即著手實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的需求。首先，我們需要描述的是系統(tǒng)的總的體系結(jié)構(gòu)。接著在一步步的向下進(jìn)行描述。</p><p>　　功能劃分的基本思想是將系統(tǒng)設(shè)計(jì)成由多個(gè)相對(duì)獨(dú)立、功能單一的模塊組成的結(jié)構(gòu)。由于模塊之間相對(duì)獨(dú)立，每一模塊就可以單獨(dú)地被理解、編寫(xiě)、測(cè)試、排錯(cuò)和修改,從而有效地防止錯(cuò)誤在模塊之間擴(kuò)散蔓延，提高了系統(tǒng)的質(zhì)量(可維護(hù)性、可靠性等)。因此，大大簡(jiǎn)化了系統(tǒng)研制開(kāi)發(fā)的工作。<

29、;/p><p><b>　　系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)</b></p><p>　　總體設(shè)計(jì)主要是指在系統(tǒng)分析的基礎(chǔ)上，對(duì)整個(gè)系統(tǒng)的劃分（子系統(tǒng)）、機(jī)器設(shè)備（包括軟、硬設(shè)備）的配置、數(shù)據(jù)的存貯規(guī)律以及整個(gè)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)規(guī)劃等方面進(jìn)行合理的安排。系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作應(yīng)該自頂向下地進(jìn)行。</p><p>　　系統(tǒng)設(shè)計(jì)的工作復(fù)雜又細(xì)致，總體設(shè)計(jì)階段需要進(jìn)行系統(tǒng)模塊結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，要將一個(gè)

30、大系統(tǒng)分解成不同層次、多個(gè)模塊組成的系統(tǒng)，在詳細(xì)設(shè)計(jì)階段要在模塊結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上，給出每個(gè)模塊實(shí)現(xiàn)方法的細(xì)節(jié)，并對(duì)模塊的輸入、輸出和處理過(guò)程作詳細(xì)描述，以便在系統(tǒng)實(shí)施階段進(jìn)行程序設(shè)計(jì)時(shí)可以把這個(gè)描述直接“翻譯”成用某種程序設(shè)計(jì)語(yǔ)言書(shū)寫(xiě)的程序。</p><p><b>　　系統(tǒng)功能模塊</b></p><p>　　模塊化是指解決一個(gè)復(fù)雜問(wèn)題時(shí)自上項(xiàng)下逐層把系統(tǒng)劃分成若干

31、個(gè)模塊的過(guò)程。每個(gè)模塊完成一個(gè)特定的功能，所有的模塊按某種方法組織起來(lái)，成為一個(gè)整體，完成整個(gè)系統(tǒng)所要求的功能。系統(tǒng)的模塊劃分不能是任意的，應(yīng)盡量保持其獨(dú)立性。是為了降低系統(tǒng)和復(fù)雜性，提高可讀性、可維護(hù)性。也就是說(shuō)，每個(gè)模塊只完成系統(tǒng)要求的獨(dú)立的子功能，并且與其他模塊的聯(lián)系最少且接口簡(jiǎn)單，即盡量做到提高模塊的獨(dú)立，為設(shè)計(jì)高質(zhì)量的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)奠定基礎(chǔ)。</p><p>　　系統(tǒng)模塊結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的任務(wù)是劃分子系統(tǒng)，然后確定子

32、系統(tǒng)的模塊結(jié)構(gòu)，并畫(huà)出模塊結(jié)構(gòu)圖。在這個(gè)過(guò)程中必須考慮以下幾個(gè)問(wèn)題：</p><p>　　1）如何將一個(gè)系統(tǒng)劃分成多個(gè)子系統(tǒng)。</p><p>　　2）每個(gè)子系統(tǒng)如何劃分成多個(gè)模塊。</p><p>　　3）如何確定子系統(tǒng)之間、模塊之間傳送的數(shù)據(jù)及其調(diào)用關(guān)系。</p><p>　　4）如何評(píng)價(jià)并改進(jìn)模塊結(jié)構(gòu)的質(zhì)量。</p>&l

33、t;p>　　該方法適合于軟件系統(tǒng)的總體設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì)，特別是將一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)轉(zhuǎn)換成模塊化結(jié)構(gòu)系統(tǒng)，該方法具有它的優(yōu)勢(shì)。在使用過(guò)程中可將結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)方法與結(jié)構(gòu)化分析（SA)方法及編程階段的結(jié)構(gòu)化程序設(shè)計(jì)方法(SP)前后銜接起來(lái)。 </p><p>　　系統(tǒng)功能模塊化的優(yōu)點(diǎn)： 1）系統(tǒng)功能模塊劃分清晰，區(qū)別明顯，易于操作。</p><p>　　2）操作界面友好，簡(jiǎn)單易懂適合不同層次的操作人

34、員。</p><p>　　3）子系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)交換操作簡(jiǎn)單、快捷。</p><p>　　根據(jù)該系統(tǒng)的需求分析，設(shè)計(jì)可實(shí)現(xiàn)的模塊組織結(jié)構(gòu)。</p><p><b>　　如圖3.1所示：</b></p><p>　　圖 3.1 系統(tǒng)層次模塊圖</p><p><b>　　系統(tǒng)設(shè)計(jì)</b

35、></p><p><b>　　指導(dǎo)思想</b></p><p>　　系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)本著從用戶(hù)角度出發(fā)的原則，要求實(shí)用，且符合用戶(hù)提出的合理需求。系統(tǒng)設(shè)計(jì)在不違反系統(tǒng)整體性的基礎(chǔ)上，可根據(jù)用戶(hù)的需求進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，不斷完善系統(tǒng)功能，便于系統(tǒng)的不斷升級(jí)。</p><p><b>　　系統(tǒng)層次模塊圖</b></p>

36、;<p>　　圖1 系統(tǒng)層次模塊圖</p><p><b>　　系統(tǒng)流程圖</b></p><p><b>　　管理員（企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)）</b></p><p>　　圖2 系統(tǒng)流程圖</p><p><b>　　數(shù)據(jù)流程圖</b></p><p

37、>　　圖3 數(shù)據(jù)流程圖</p><p><b>　　4.5功能模塊設(shè)計(jì)</b></p><p>　　企業(yè)考勤管理系統(tǒng)分為系統(tǒng)管理、部門(mén)管理、公告管理、員工管理、請(qǐng)假管理、個(gè)人考勤、考勤管理、留言管理、退出系統(tǒng)等九大模塊。各模塊的具體功能劃分如下：</p><p>　　4.5.1系統(tǒng)管理模塊</p><p>　　

38、圖4 系統(tǒng)管理模塊功能樹(shù)</p><p>　　系統(tǒng)管理模塊包括更改密碼、高級(jí)管理（控制系統(tǒng)）兩大子模塊。</p><p>　　1、更改密碼：各級(jí)管理員登錄系統(tǒng)后，可自行重新設(shè)置登錄密碼；</p><p>　　2、高級(jí)管理：控制系統(tǒng)的功能操作</p><p><b>　　控制系統(tǒng)</b></p><

39、p><b>　　4.5.2部門(mén)管理</b></p><p>　　圖6 部門(mén)管理模塊功能樹(shù)</p><p>　　部門(mén)管理模塊包括添加部門(mén)及查看部門(mén)</p><p><b>　　1、添加部門(mén)</b></p><p>　　添加部門(mén)用于管理員（領(lǐng)導(dǎo)）給本系統(tǒng)添加部門(mén)信息。</p>&

40、lt;p><b>　　輸入項(xiàng)：部門(mén)名稱(chēng)</b></p><p>　　輸出項(xiàng)：添加成功，進(jìn)入成功頁(yè)面，不成功則顯示錯(cuò)誤信息頁(yè)面。</p><p><b>　　處 理：</b></p><p>　　判斷部門(mén)名稱(chēng)是否為空，數(shù)據(jù)庫(kù)中是否有重復(fù)的數(shù)據(jù)是否正確。</p><p><b>　　2

41、、查詢(xún)部門(mén)</b></p><p><b>　?。?）公告信息查詢(xún)</b></p><p><b>　　輸入項(xiàng)：無(wú)</b></p><p>　　輸出項(xiàng)：序號(hào)，部門(mén)名稱(chēng)，添加時(shí)間。</p><p>　　處 理：將系統(tǒng)中所有的部門(mén)信息全部顯示出來(lái)并可編輯(修改，刪除)。</p>

42、<p><b>　　4.5.3公告管理</b></p><p>　　圖6 公告管理模塊功能樹(shù)</p><p>　　公告管理模塊包括添加公告及查看公告</p><p><b>　　1、添加公告</b></p><p>　　添加公告用于管理員（領(lǐng)導(dǎo)）給本系統(tǒng)的所有用戶(hù)發(fā)布公告信息。&l

43、t;/p><p>　　輸入項(xiàng)：公告標(biāo)題，公告內(nèi)容，所屬對(duì)象（閱讀部門(mén)）</p><p>　　輸出項(xiàng)：添加成功，進(jìn)入成功頁(yè)面，不成功則顯示錯(cuò)誤信息頁(yè)面。</p><p><b>　　處 理：</b></p><p>　　判斷公告標(biāo)題，公告內(nèi)容，所屬對(duì)象（閱讀部門(mén)）是否為空，數(shù)據(jù)庫(kù)中是否有重復(fù)的數(shù)據(jù)是否正確。</p>

44、;<p><b>　　2、查詢(xún)公告</b></p><p><b>　?。?）公告信息查詢(xún)</b></p><p><b>　　輸入項(xiàng)：無(wú)</b></p><p>　　輸出項(xiàng)：（公告標(biāo)題，查看對(duì)像，添加時(shí)間）。</p><p>　　處 理：將系統(tǒng)中所有的公告以標(biāo)

45、題的形式全部顯示出來(lái)并可編輯(修改，刪除)。</p><p><b>　　4.5.4員工管理</b></p><p>　　圖6 員工管理模塊功能樹(shù)</p><p>　　員工管理模塊包括添加員工及查詢(xún)員工</p><p><b>　　1、添加員工</b></p><p>　

46、　添加員工用于領(lǐng)導(dǎo)給本系統(tǒng)添加員工信息。</p><p>　　輸入項(xiàng)：?jiǎn)T工編號(hào)，密碼，確定密碼，權(quán)限，姓名，性別，所屬部門(mén)</p><p>　　輸出項(xiàng)：添加成功，進(jìn)入成功頁(yè)面，不成功則顯示錯(cuò)誤信息頁(yè)面。</p><p><b>　　處 理：</b></p><p>　　判斷員工編號(hào)，權(quán)限，密碼，確定密碼，姓名，性別，部

47、門(mén)是否為空，數(shù)據(jù)庫(kù)中的用戶(hù)帳戶(hù)是否有重復(fù)的數(shù)據(jù)是否有存在一樣的，如果有提示不能添加，或則直接插入。</p><p><b>　　2、查詢(xún)員工</b></p><p>　　輸入項(xiàng)：?jiǎn)T工編號(hào)、員工姓名，部門(mén)</p><p>　　輸出項(xiàng)：序號(hào)，員工編號(hào)，員工姓名，權(quán)限，員工角色，性別，所屬部門(mén)。</p><p>　　處 理：

48、根據(jù)用戶(hù)所輸入的條件到數(shù)據(jù)庫(kù)里對(duì)應(yīng)的查詢(xún)，將系統(tǒng)中所有查詢(xún)出來(lái)的數(shù)據(jù)顯示全部顯示出來(lái)并可編輯(修改，刪除)。</p><p><b>　　4.5.6個(gè)人考勤</b></p><p>　　個(gè)人考勤模塊用于對(duì)個(gè)人對(duì)自己的考勤查看功能操作。</p><p><b>　　4.5.7考勤管理</b></p><p

49、>　　考勤管理模塊中管理員具有查詢(xún)所用員工考勤的詳細(xì)資料信息，而普通員工只具有查詢(xún)自己的信息功能操作。</p><p>　　輸入項(xiàng)：姓名、部門(mén)（選擇）、開(kāi)始時(shí)間、結(jié)束時(shí)間、性質(zhì)以（選擇）</p><p>　　輸出項(xiàng)：編號(hào)，姓名，部門(mén)，性質(zhì)，上班，下班。</p><p>　　處 理：根據(jù)用戶(hù)所輸入的條件到數(shù)據(jù)庫(kù)里對(duì)應(yīng)的查詢(xún)，將系統(tǒng)中所有查詢(xún)出來(lái)的數(shù)據(jù)顯示全部顯

50、示出來(lái)。</p><p><b>　　4.5.8請(qǐng)假管理</b></p><p>　　輸入項(xiàng)：姓名、部門(mén)（選擇）、開(kāi)始日期、結(jié)束日期）</p><p>　　輸出項(xiàng)：編號(hào)，姓名，部門(mén)，性質(zhì)，開(kāi)始日期，天數(shù)，結(jié)束日期，備注，準(zhǔn)假，不準(zhǔn)假。</p><p>　　處 理：根據(jù)用戶(hù)所輸入的條件到數(shù)據(jù)庫(kù)里對(duì)應(yīng)的查詢(xún)，將系統(tǒng)中所有查

51、詢(xún)出來(lái)的數(shù)據(jù)顯示全部顯示出來(lái)。</p><p>　　經(jīng)過(guò)將近三個(gè)月的時(shí)間，基本完成了本次的畢業(yè)設(shè)計(jì)-----企業(yè)考勤管理系統(tǒng)。</p><p>　　該系統(tǒng)經(jīng)多番測(cè)試，在WindowsXP/2000的操作系統(tǒng)與Tomcat的Web應(yīng)用程序調(diào)試環(huán)境上運(yùn)行正常。</p><p>　　由于時(shí)間倉(cāng)促，及本人理論知識(shí)、開(kāi)發(fā)技術(shù)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)有設(shè)備的局限，該系統(tǒng)難免存在許多的不足