龍江森工林區(qū)職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)問題研究.pdf

1、森林是自然生態(tài)系統(tǒng)的主體和重要資源。由于長期對(duì)森林過度索取，導(dǎo)致森林資源急劇減少，生態(tài)環(huán)境嚴(yán)重惡化。為維護(hù)國家生態(tài)安全，黨中央、國務(wù)院做出了全面停止天然林商業(yè)性采伐的戰(zhàn)略決斷，于2014年4月1日在龍江森工林區(qū)啟動(dòng)停伐試點(diǎn)。全面停伐后，林區(qū)長期以來形成的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展模式被徹底打破，林區(qū)富余人員急劇增加，職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)問題成為急需化解的突出問題。林區(qū)職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)問題能否在歷史的轉(zhuǎn)折點(diǎn)得到妥善解決，既關(guān)系著林區(qū)職工的切身利益和林區(qū)社會(huì)的穩(wěn)定，

2、也關(guān)系森工企業(yè)的生存與發(fā)展和國家生態(tài)文明建設(shè)的成效。
　　本文按照背景研究、現(xiàn)狀分析、提出存在問題、借鑒經(jīng)驗(yàn)、給出對(duì)策的思路進(jìn)行研究，在詳盡闡述了研究問題背景、意義和目的的基礎(chǔ)上,對(duì)龍江森工林區(qū)職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了分析，指出對(duì)富余人員的安置存在的問題和不足，通過借鑒國內(nèi)其他資源枯竭型城市和地區(qū)富余職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，并結(jié)合龍江森工林區(qū)實(shí)際，為妥善解決龍江森工林區(qū)職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)問題設(shè)計(jì)出具體的解決措施，為以后全面停伐擴(kuò)圍地區(qū)提供經(jīng)驗(yàn)