企業(yè)環(huán)境行為的影響因素及其作用路徑研究——以長三角地區(qū)工業(yè)企業(yè)為例.pdf

1、企業(yè)環(huán)境行為影響因素以及管理對(duì)策是近年來學(xué)術(shù)界研究的一個(gè)熱點(diǎn)議題，同時(shí)也是一個(gè)影響深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)課題，對(duì)生態(tài)文明建設(shè)和可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義。長期以來，中國的工業(yè)是高污染行業(yè)，其污染排放量在全國污染排放比例中占據(jù)較大的比重。但是隨著政府環(huán)保力度的加大，全民環(huán)保意識(shí)的增強(qiáng)，企業(yè)環(huán)境行為的改善工作在取得了一定成效的基礎(chǔ)上，仍然需要進(jìn)一步強(qiáng)化環(huán)保工作力度，以實(shí)現(xiàn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。積極的環(huán)境行為最終是要落實(shí)到企業(yè)主體身上，保護(hù)生態(tài)環(huán)境、

2、發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)，這既符合企業(yè)自身生存和發(fā)展的需要，而且還是其不可推卸的社會(huì)責(zé)任。目前，我國關(guān)于企業(yè)環(huán)境行為的研究較少，深入分析企業(yè)環(huán)境行為影響因素及其作用路徑的實(shí)證研究更顯缺乏，不足以為政府相關(guān)政策的制定提供堅(jiān)實(shí)的理論和實(shí)踐依據(jù)。本研究選取工業(yè)企業(yè)，探索企業(yè)環(huán)境行為的影響因素，并提出了具有較強(qiáng)科學(xué)性、針對(duì)性和可操作性的政策建議。
　　作為中國經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的長三角地區(qū)，其工業(yè)發(fā)展在中國具有重要地位，企業(yè)的數(shù)量、規(guī)模、產(chǎn)量等均在中國名列

3、前茅。因此，長三角地區(qū)的工業(yè)企業(yè)具有一定的代表性。本研究以長三角地區(qū)工業(yè)企業(yè)為例，識(shí)別影響企業(yè)環(huán)境行為的關(guān)鍵因素，并對(duì)關(guān)鍵因素進(jìn)行路徑分析，根據(jù)研究結(jié)論，提出促進(jìn)企業(yè)環(huán)境行為行為改善的政策建議。主要的研究內(nèi)容為:(1)通過相關(guān)文獻(xiàn)綜述，對(duì)國內(nèi)外學(xué)者研究企業(yè)環(huán)境行為方面的文獻(xiàn)進(jìn)行歸類分析，為企業(yè)環(huán)境行為影響因素研究奠定基礎(chǔ)。(2)在相關(guān)文獻(xiàn)綜述和理論的指導(dǎo)下，總結(jié)歸納企業(yè)環(huán)境行為的影響因素，后根據(jù)相關(guān)專家意見，最終確定調(diào)查問卷內(nèi)容。其中，

4、政府規(guī)制6個(gè)、市場因素6個(gè)、政策激勵(lì)5個(gè)、公眾參與5個(gè)、競爭因素3個(gè)、企業(yè)實(shí)力8個(gè)。(3)通過調(diào)查問卷，對(duì)長三角地區(qū)300多家企業(yè)進(jìn)行實(shí)證調(diào)查，結(jié)合運(yùn)用因子分析法和多元線性回歸法，識(shí)別企業(yè)環(huán)境行為的關(guān)鍵影響因素。(4)根據(jù)關(guān)鍵影響因素的識(shí)別結(jié)果，利用結(jié)構(gòu)方程模型對(duì)關(guān)鍵影響因素的作用路徑進(jìn)行分析，找出關(guān)鍵影響因素對(duì)企業(yè)環(huán)境行為的直接和間接影響。(5)根據(jù)實(shí)證研究結(jié)論，提出促進(jìn)企業(yè)環(huán)境行為改善的政策建議。
　　根據(jù)理論分析和實(shí)證研究，

5、本研究得到以下結(jié)論:(1)企業(yè)環(huán)境行為關(guān)鍵影響因素的識(shí)別研究表明，行政處罰、環(huán)境監(jiān)管、消費(fèi)者對(duì)環(huán)境污染的關(guān)注、消費(fèi)者傾向購買綠色和環(huán)保產(chǎn)品、提升企業(yè)形象和品牌價(jià)值、貸款扶持、稅收優(yōu)惠、財(cái)政補(bǔ)貼、環(huán)保組織信訪或起訴、保持企業(yè)競爭力、生產(chǎn)工藝及技術(shù)先進(jìn)、企業(yè)生產(chǎn)流程布局合理、企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力、擁有環(huán)保人才、企業(yè)管理層重視15個(gè)指標(biāo)對(duì)企業(yè)環(huán)境行為產(chǎn)生顯著的正向作用。(2)企業(yè)環(huán)境行為關(guān)鍵影響因素的作用路徑研究表明，制度環(huán)境對(duì)市場因素產(chǎn)生顯著的直接