非公有制企業(yè)建立共產(chǎn)黨組織問題研究.pdf

1、獨創(chuàng)聲明本人聲明所呈交的學位論文是本人在導師指導下進行的研究工作及取得的研究成果。據(jù)我所知，除了文中特別加以標注和致謝的地方外，論文中不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的研究成果，也不包含為獲得(注:如沒有其他需要特別聲明的，本欄可空)或其他教育機構(gòu)的學位或證書使用過的材料。與我一同工作的同志對本研究所做的任何貢獻均已在論文中作了明確的說明并表示謝意。學位論文作者簽名:導師簽字:簽字日期:2004年月日簽字日期:2004年月日己定位，要在實踐

2、中主動發(fā)揮應有的引導和監(jiān)督作用在注重質(zhì)量的前提下逐步擴大黨組織的覆蓋面要制定好企業(yè)黨組織負責人的人選標準，采取多種措施選好黨組織負責人加強對非公有制企業(yè)主的教育引導積極探索黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效途徑妥善處理好非公有制企業(yè)黨組織與企業(yè)主和企業(yè)等的關(guān)系。通過分析研究得出結(jié)論:在非公有制企業(yè)建立共產(chǎn)黨組織是增強黨的階級基礎，擴大黨的群眾基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位的需要。面對當前非公有制企業(yè)建立黨組織中存在的問題，應當從黨組織職能的定位，黨組織