中國警察職業(yè)培訓問題及對策研究.pdf

1、21世紀是以人為本的知識經(jīng)濟時代，由于高科技犯罪、暴力犯罪、跨國犯罪將越來越多，偵破案件的難度也將越來越大，這就對警察提出了新的更高的要求。警察職業(yè)培訓作為提高警察整體素質的重要手段，越來越受到專家、學者及實務工作部門的重視，而我國現(xiàn)有的警察職業(yè)培訓不完善，還遠不能滿足警察職業(yè)的需要。
　　 本文在綜合了國內外關于此問題研究現(xiàn)狀的基礎之上，對警察職業(yè)培訓展開了深入的論證。首先考證了警察職業(yè)培訓的概念及培訓模式，然后分析了我國警察

2、職業(yè)培訓的立法及研究現(xiàn)狀，指出必須大力改進警察職業(yè)培訓，這是警察素質得以提高的主要途徑，同時也是人力資本的最佳體現(xiàn)及對人力資源的最佳管理。
　　 在對基本理論進行分析的基礎上，本文著重探討了我國警察職業(yè)培訓存在的問題，主要集中在警察職業(yè)培訓機構不獨立，培訓內容“一刀切”，培訓師資狀況不合理，辦學投入低，交叉、重復培訓問題嚴重等。為解決這些問題，本文選取了英美模式的代表國家英國和歐洲大陸模式的代表國家法國，對這兩國關于警察職業(yè)培訓