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文檔簡介
1、無償獻血事業(yè)是一項社會公益事業(yè),其產(chǎn)生和發(fā)展均帶有明顯的公共管理色彩。自1998年我國《獻血法》頒布實施以來,我國的血液管理工作取得了長足的進步。當前,隨著醫(yī)療技術水平提高,社會轉型期時期,我國仍面臨著分散化和碎片化的機制障礙與困境,如何有效的理順機制障礙,促進我國無償獻血事業(yè)健康、有序、高效、穩(wěn)定發(fā)展,是當前政府公共部門及采供血機構亟待解決的現(xiàn)實問題。
本文借鑒新公共服務理論中民主社會的公民權、社區(qū)和市民社會、組織人本主義和
2、組織對話理論四個基本理論范式,以山東省無償獻血機制研究為個案,研究構建我國無償獻血長效機制的可行性對策,有利于我國無償獻血事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,對我國社會公益事業(yè)的和諧發(fā)展起到積極性地促進作用。
首先,運用新公共服務理論的相關觀點與理論,在對中外無償獻血機制差異分析比較的基礎上,借鑒法國、美國、日本等國無償獻血機制實踐經(jīng)驗,得出對構建符合我國國情的無償獻血長效機制的理論和實踐啟示。
其次,運用文獻研究法、問卷調(diào)查法、比
3、較研究法等研究方法,在理論研究、實地調(diào)研、分析資料及現(xiàn)狀分析的基礎上,通過對山東省無償獻血工作現(xiàn)狀、產(chǎn)生的問題及原因分析,提出影響我國無償獻血事業(yè)長效發(fā)展的機制障礙主要包括:獻血基礎薄弱,采供血矛盾凸顯;全國尚未形成統(tǒng)一的獻血政策標準;采供血機構人員、設備配置滯后;公民對獻血政策存在困惑疑慮,其深層次原因在于我國的無償獻血工作存在機制碎片化現(xiàn)象。
再次,借鑒國內(nèi)如深圳、海南省等部分省市在制定無償獻血機制政策修正與完善過程中取得
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