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1、本文格式為 本文格式為 Word 版,下載可任意編輯 版,下載可任意編輯— 1 —安全教育心得體會(huì) 安全教育心得體會(huì) 300 300 《新員工入職教育心得與體會(huì)》 luckydog XX.8.7 XX 年 7 月 15 日,帶著好奇而憧憬的心情,全體新員工在北京長(zhǎng)溝鎮(zhèn)中石油國(guó)際人才培訓(xùn)中心舉行了為期半個(gè)月的入職教育。時(shí)至今日,入職教育已經(jīng)圓滿終止,原本有些迷茫和無(wú)知,如今已滿載而歸,經(jīng)過(guò)半個(gè)月的實(shí)習(xí),我們對(duì)公司有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解。
2、在此,衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們提供的學(xué)習(xí)機(jī)遇,感謝所有任課老師給我們的精彩講座和諄諄教化,感謝中石油國(guó)際人才培訓(xùn)中心提供的舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境和各種優(yōu)越條件,所有這些都使我們受益匪淺。 入職教育期間,公司安排了多門課程,并對(duì)課程順序舉行了周密的排列,每一門課程的安排和講解都是循序漸進(jìn)的,這使我們能很快潛移默化地融入到公司的企業(yè)文化中,讓全體新員工深刻認(rèn)識(shí)****,認(rèn)識(shí)中石油海外事業(yè)的發(fā)展,從而深刻認(rèn)識(shí)到自己肩上的重?fù)?dān)和自己的使命。培訓(xùn)內(nèi)容主要涉
3、及公司的發(fā)展歷程、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、海外石油的傳統(tǒng)教育和室外拓展訓(xùn)練等四大方面。主要包括公司發(fā)呈現(xiàn)狀及發(fā)展戰(zhàn)略、人事制度、企業(yè)文化和職業(yè)道德、海外工程合同的特點(diǎn)、海外作業(yè)管理、國(guó)際石油采辦本文格式為 本文格式為 Word 版,下載可任意編輯 版,下載可任意編輯— 3 —事讓我們知道,一個(gè)人不管自己官有多大,不管自己多富有,只要精心,生活中會(huì)有好多人,好多事值得我們精心去感悟,去感恩。這些人可能是自己的親朋好友,可能是自己的同事同學(xué),甚
4、至可能僅僅一個(gè)陌生人而已。但是,不管是什么人,不管他的職位如何,只要精心去觀測(cè),精心去相處,每個(gè)人身上都會(huì)有好多值得我們學(xué)習(xí)的閃光點(diǎn)?!侗撤怼饭こ讨校瑤拙浜?jiǎn)單的對(duì)話, “我準(zhǔn)備好了〞,“請(qǐng)相信我們〞, “我來(lái)啦〞, “來(lái)吧,我們愛你〞,好溫馨的話語(yǔ),深刻表達(dá)了同事間彼此的信任和幫忙!《羅馬戰(zhàn)車組裝》工程要求每組成員依照?qǐng)D紙?jiān)O(shè)計(jì)的要求,在規(guī)定的時(shí)間組裝羅馬戰(zhàn)車,然后舉行打水仗比賽,簡(jiǎn)單的一個(gè)工程表達(dá)了成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。 《翻越畢
5、業(yè)墻》工程要求七十多位學(xué)員在四特別鐘時(shí)間內(nèi)翻越四米高的水泥強(qiáng),沒有任何其他設(shè)施,只能靠大家相互墊座,相互拉扯,真的表達(dá)了大家的團(tuán)隊(duì)精神和努力拼搏的精神!看著同事們一個(gè)個(gè)爭(zhēng)分奪秒,一個(gè)個(gè)爭(zhēng)先恐后地?fù)?dān)當(dāng)起人梯底座的重任,看著被踩得通紅的肩膀,我們的心在流淚,但是看到第一個(gè)和結(jié)果兩個(gè)經(jīng)歷了千辛萬(wàn)苦后成功翻越畢業(yè)墻的同事,我們又是那樣的高傲和驕傲!由于我們沒有被眼前的困難所嚇倒,反而我們?cè)酱煸接?,十足不能向困難低頭,我們都流淚了,但那是成功的淚
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