稅務局黨委關于干部選拔任用工作情況的報告_第1頁
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文檔簡介

1、稅務局黨委關于干部選拔任用工作情況的報 稅務局黨委關于干部選拔任用工作情況的報告根據(jù)省局規(guī)定,結合述職述責述廉,我代表*局黨委報告**年干部選拔任用工作情況,請同志們認真負責、客觀公正地予以評議。**年,我們深入貫徹黨的十九大和____總書記系列重要講話精神,認真學習貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》 ,始終保持專注發(fā)展、轉型發(fā)展、集成發(fā)展的定力,堅持“穩(wěn)中有進、進中求實、實中謀新”的總基調(diào),堅持好干部的標準,以保持穩(wěn)定、提高素質(zhì)為原

2、則,加大干部選拔任用工作力度,使全系統(tǒng)各級領導班子和領導干部隊伍素質(zhì)不斷提高,結構進一步優(yōu)化,活力不斷增強。一年來,根據(jù)工作需要和相關規(guī)定,配合省局推薦產(chǎn)生了*名副調(diào)研員和*名副處級領導干部人選,推薦選拔正科級領導干部*人,副科級領導干部*人,委托基層單位推薦選拔基層所所長**名,為**名副主任科員以上基層干部晉升了職級。此外,對**名科級領導干部、**名副科級領導干部和**名基層所所長進行了交流調(diào)整,對**名試用期滿的干部進行了轉正考

3、核,辦理了正式任職手續(xù)。一、認真學習選任條例,提高貫徹執(zhí)行的自覺性和堅定性嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》加強干導分工、財務審計、干部選拔任用、目標管理考核、規(guī)范化管理考核等方面的重大事項加以重新規(guī)范細化,先后形成了《加強黨風建設工作實施方案》 、 《領導分工的安排意見》 、 《經(jīng)費包干管理辦法》 、 《規(guī)范化管理工作實施方案》等規(guī)范性文件,制定下發(fā)到各基層科室、辦事處,與本部門的工作實際緊密結合起來,進一步增強了操作性和實效性

4、。在此基礎上,我們積極探索選準用好干部的新途徑,深化干部人事制度改革,從構建長效機制出發(fā),進一步規(guī)范干部選拔任用工作程序,不斷探索民主公開、競爭擇優(yōu)的干部選拔任用新機制,努力建立起切合住房公積金事業(yè)發(fā)展的科學的干部選拔任用機制和監(jiān)督管理機制。2004年,結合貫徹落實省《住房公積金規(guī)范化管理辦法》 ,我們制定下發(fā)了《住房公積金規(guī)范化管理實施方案》 ,重點對中心的全體干部職工進行規(guī)范化考察。2005 年,我們結合國家建設部和省建設廳下發(fā)的《

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