競(jìng)聘酒店主管演講稿_

1、競(jìng)聘酒店主管演講稿 競(jìng)聘酒店主管演講稿_全國(guó)各地區(qū)信息詢問及各地區(qū)考友溝通群 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 大家好！ 人們都說，真誠(chéng)的友情來自不斷的自我介紹．我 xx，來自 xx．我確信勤奮仔細(xì)是我工作基礎(chǔ)，嚴(yán)厲?塌實(shí)是我工作的準(zhǔn)則。從我自身來講，無(wú)論是工作力量還是綜合素養(yǎng)可能還不是最佳人選，但深深知道人往高處走，只有不斷挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。再次特別感謝企業(yè)能給我們供應(yīng)這樣一次超越自我的機(jī)遇，今日我要向著主管這一崗位沖刺．我很

2、欣慰。 我心目中的好主管，我認(rèn)為，她(他)應(yīng)當(dāng)有、也必需具備超強(qiáng)的六個(gè)地方：1、個(gè)人思想強(qiáng)。2、專業(yè)技能精。3、溝通技巧活。4、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)。5、完成任務(wù)好。 我認(rèn)為，作為一個(gè)主管，她所起到的作用是巨大的．這樣她(他)不僅僅是一個(gè)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)意圖的橋梁，做好的領(lǐng)導(dǎo)前后手，她(他)也是一個(gè)能把下面員工的看法和看法總結(jié)并反饋的紐帶，同樣也是員工的知心人．她(他)還需要具備超強(qiáng)的觀看力，能夠在第一時(shí)間把握員工的心態(tài)，做好溝通工作．能完全地管理好

3、一個(gè)區(qū)域，帶領(lǐng)她(他)們能達(dá)到顧客的規(guī)定，業(yè)績(jī)自然也就會(huì)提升．怎樣跟顧客做家人，怎樣做好顧客的家人，這也是我需要跟她們一同學(xué)習(xí)的地方． ５．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部署下來的各項(xiàng)其他事務(wù)． 作為酒店的一名員工，回顧酒店的成長(zhǎng)歷程，我思緒萬(wàn)千，心潮澎湃；面對(duì)酒店的將來，我信念堅(jiān)決，斗志激揚(yáng)。酒店成長(zhǎng)的每一個(gè)腳步都與我們相連?；蛟S，我們?cè)?jīng)被領(lǐng)導(dǎo)批判而心存不滿，我們?cè)?jīng)遭授無(wú)禮客人的辱罵而滿腹委屈。但是，不經(jīng)受風(fēng)雨，又怎能見彩虹？ 只有企業(yè)這個(gè)大家庭成