西寧海湖新區(qū)體育中心監(jiān)理部優(yōu)秀監(jiān)理部申報(bào)材料

1、優(yōu)秀項(xiàng)目部申報(bào)材料 優(yōu)秀項(xiàng)目部申報(bào)材料轉(zhuǎn)眼 2011 年即將過去，回顧這一年的工作，在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、在機(jī)關(guān)人員的幫助下，在大家的努力工作下，項(xiàng)目部實(shí)現(xiàn)了本年度的合同目標(biāo)，取得了優(yōu)異的成績。自 2009 年工地開工以來，我們始終以創(chuàng)建“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、追求卓越”作為工作目標(biāo)，以“科學(xué)管理、規(guī)范監(jiān)理”作為行為準(zhǔn)則，以“立足本職、敬業(yè)守信”作為工作理念，一步一個(gè)腳印，邁向大家共同的目標(biāo)：“我們要出色地完成海湖體育中心！”西寧海湖體育中心項(xiàng)目

2、是青海省重點(diǎn)工程，總建筑面積188810 平方米，總投資約 11 億元，監(jiān)理費(fèi)合同額 1433 萬元。西寧海湖體育中心項(xiàng)目地處高原，氣候惡劣，監(jiān)理部人員以吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神取得了階段性的勝利。一、團(tuán)隊(duì)業(yè)績我們監(jiān)理部今年收取監(jiān)理費(fèi) 650 萬元，人均近 90 萬元，圓滿的完成了本年度計(jì)劃目標(biāo)。監(jiān)理部員工積極參與公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，積極為公司雙月刊提供信息和文章，共發(fā)表文章 3 篇。每次公司的視頻會(huì)議所有監(jiān)理部人員均參加，認(rèn)真學(xué)習(xí)了會(huì)

3、議精神，會(huì)后總監(jiān)對(duì)有些問題組織員工進(jìn)行了討論和交流。監(jiān)理部員工積極參加各類技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)資格考試，總監(jiān)陳永忠報(bào)考水利部監(jiān)理工程師，李玉琛、潘小剛，秦奇瑞報(bào)考一級(jí)建造師，尤云濤、鄭洋報(bào)考二級(jí)建造師，尤云濤還報(bào)考了浙江省監(jiān)理員，已有兩人取得證書（一級(jí)建造師還沒出成績），本年度監(jiān)理部員工的持證率提高了 25%。制度，俗語說的好，“沒有規(guī)矩就不成方圓”，健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度不是根本，根本是落實(shí)，才能發(fā)揮它的行為準(zhǔn)則作用，我們?cè)谶@方面做到鐵面無私

4、，對(duì)違規(guī)操作堅(jiān)決制止。三是加強(qiáng)施工安全檢查，安全檢查是一項(xiàng)綜合性的安全生產(chǎn)管理措施，是建立良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，做好安全生產(chǎn)工作的主要手段，也是防止事故發(fā)生，減少因安全問題而造成不必要損失的有效辦法。按照“三不放過”原則，嚴(yán)肅查處檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，分析原因，消除隱患，限期整改。迄今，本工程已保質(zhì)保量完成了監(jiān)理合同任務(wù)，沒有出現(xiàn)重大安全事故，沒有出現(xiàn)違法、違紀(jì)問題，文明施工也取得了可喜的成績，并榮獲“2011 年國家 AAA 級(jí)安全文明標(biāo)化

5、誠信工地”的稱號(hào)！監(jiān)理部內(nèi)部的管理嚴(yán)格按公司標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量、環(huán)境、安全體系的相關(guān)要求執(zhí)行，項(xiàng)目資料完整清晰。每月按公司各項(xiàng)管理流程及時(shí)上報(bào)考勤表和工程監(jiān)理月報(bào)。每季度上報(bào)對(duì)人員的考核報(bào)表。三、行為規(guī)范監(jiān)理部員工衣著整齊，有良好的的精神面貌，員工工作時(shí)間全部佩帶安全帽和胸卡，時(shí)刻體現(xiàn)企業(yè)良好的風(fēng)貌；工作中經(jīng)常使用禮貌用語，相互關(guān)心，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同創(chuàng)造了一個(gè)和諧的工作氛圍。在良好的工作氛圍下，辦公室各項(xiàng)資料擺放整齊，公司的標(biāo)牌齊全，無雜物堆放，