食品有限公司員工手冊(cè)

1、濱州市康利來(lái)食品有限公司濱州市康利來(lái)食品有限公司員工手冊(cè)凝聚凝聚開(kāi)拓開(kāi)拓負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)創(chuàng)新創(chuàng)新濱州市康利來(lái)食品有限公司濱州市康利來(lái)食品有限公司公司簡(jiǎn)介公司簡(jiǎn)介公司管理程序公司管理程序?yàn)榱俗寙T工行使自己的正當(dāng)權(quán)利，發(fā)揮自己的才能，開(kāi)發(fā)內(nèi)在的潛能，使每一位員工能在公司更好的培養(yǎng)、發(fā)展自己。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)人員的直接管理，合理分配、利用勞動(dòng)力。特此：部門(mén)級(jí)別做事程序上級(jí)對(duì)下級(jí)在相互尊重的基礎(chǔ)上，應(yīng)言傳身教，公正合理，做好模范作用，敢于管理，讓下級(jí)真正佩服

2、自己。服從管理，聽(tīng)從指揮，不服的或?qū)医滩桓恼撸鳛樯霞?jí)應(yīng)有明確的決定，是否給予改過(guò)的機(jī)會(huì)或不能留用。作為上級(jí)應(yīng)以教為主，適當(dāng)給予改過(guò)機(jī)會(huì)。下級(jí)對(duì)上級(jí)在尊重上級(jí)的同時(shí)還應(yīng)服從上級(jí)的管理，接受上級(jí)的工作安排，并按質(zhì)按量個(gè)人而言，參加工作：■第一是為了自己，為自己的生存、家庭、前途、未來(lái)、成就感、滿足感、自豪感?！龅诙攀菫槟闼诘钠髽I(yè)。■做出你的成績(jī)，做出你的貢獻(xiàn)就是為社會(huì)服務(wù)?！鲈谧鍪潞献鬟^(guò)程中，要會(huì)為別人著想。深刻理解“為人著想即是為自