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1、中國(guó)科學(xué)院心理研究所中國(guó)科學(xué)院心理研究所工作通訊工作通訊二OO五年第十一期(總135期)中國(guó)科學(xué)院心理研究所辦公室2005年12月31日——————————————————————————————內(nèi)容提要?心理所召開(kāi)2005年度職工年終考核動(dòng)員大會(huì)?紀(jì)念曹日昌先生誕辰95周年暨《曹日昌心理學(xué)文選》出版座談會(huì)召開(kāi)?心理所學(xué)者參加首屆全國(guó)腦與認(rèn)知科學(xué)學(xué)術(shù)研討會(huì)?英國(guó)Cardiff大學(xué)MikeOwen教授應(yīng)邀訪問(wèn)心理所?法國(guó)健康與醫(yī)學(xué)研究所所
2、長(zhǎng)MichaelSchumacher博士應(yīng)邀訪問(wèn)心理所?美國(guó)天才教育專業(yè)赴華代表團(tuán)訪問(wèn)心理所?訪問(wèn)太陽(yáng)兒童村,普及心理健康知識(shí)?兩支部獲得京區(qū)黨委表?yè)P(yáng)?心理所被評(píng)為2005年度計(jì)劃生育先進(jìn)單位?繼續(xù)教育中心召開(kāi)2005年度教學(xué)課程策劃和編委會(huì)工作會(huì)議?羅正學(xué)博士獲中國(guó)博士后科學(xué)基金資助2向與會(huì)人員強(qiáng)調(diào),工會(huì)今年對(duì)所領(lǐng)導(dǎo)和職能部門的民意測(cè)評(píng)改為民意調(diào)查,并且調(diào)查結(jié)果與職工的獎(jiǎng)勵(lì)金額脫鉤,旨在了解情況、增進(jìn)理解。楊玉芳所長(zhǎng)做了總結(jié)發(fā)言。她強(qiáng)
3、調(diào),職工年終考核工作是研究所工作的重要組成部分,是促進(jìn)全所工作發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。對(duì)考核方案的修改,在今年年初的工作計(jì)劃中就已經(jīng)提出了。因?yàn)榭茖W(xué)院有階段性目標(biāo),而考核是重要的導(dǎo)向,因此對(duì)考核方案進(jìn)行重要改革和探索是必要的,經(jīng)過(guò)年復(fù)一年的修改,使其更加完善。她希望全所職工高度重視并努力做好此項(xiàng)工作,在充分總結(jié)成績(jī)的同時(shí),認(rèn)識(shí)到工作的不足,從而為下一步工作的改進(jìn)做好準(zhǔn)備。(辦公室)紀(jì)念曹日昌先生誕辰95周年暨《曹日昌心理學(xué)文選》出版座談會(huì)召開(kāi)2
4、006年1月11日是我國(guó)著名心理學(xué)家曹日昌先生誕辰95周年紀(jì)念日。為此,中國(guó)科學(xué)院心理研究所、中國(guó)心理學(xué)會(huì)、人民教育出版社聯(lián)合主辦“紀(jì)念曹日昌先生誕辰95周年暨《曹日昌心理學(xué)文選》出版座談會(huì)”。會(huì)議于2005年12月27日上午在人民教育出版社新業(yè)務(wù)樓舉行。會(huì)議由人民教育出版社文化教育分社社長(zhǎng)劉立德主持。張侃理事長(zhǎng)代表中國(guó)心理學(xué)會(huì)、楊玉芳所長(zhǎng)代表中國(guó)科學(xué)院心理研究所先后講話。中國(guó)科學(xué)院心理研究所資深專家荊其誠(chéng)、徐聯(lián)倉(cāng)等研究員,《曹日昌心理
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