面試談薪資的技巧與準(zhǔn)則（求職必備）

1、目錄目錄面試談薪資的技巧與準(zhǔn)則（求職必備）.......................................................................................1[面試題]面試談薪資待遇的關(guān)鍵問(wèn)題輔導(dǎo)..................................................................................2[面試題]面試的第

2、四類問(wèn)題：薪資待遇福利..............................................................................3[面試經(jīng)驗(yàn)]面試時(shí)巧妙談薪資的萬(wàn)金油句子..............................................................................3教你：求職算算自己該拿多少薪資................

3、...............................................................................4面談薪資11條戒律........................................................................................................................5高薪資暗藏噱頭談薪資

4、有妙招....................................................................................................8HR聲音：如何和應(yīng)聘者談薪資.....................................................................................................9

5、薪資面試........................................................................................................................................10HR決定不了你的薪資（IBM和微軟工資策略有何不同）....................................................

6、...11把薪資談到點(diǎn)子上........................................................................................................................13外企招聘用英語(yǔ)談薪資待遇經(jīng)典五句.....................................................................

7、....................15識(shí)破薪資把戲有辦法....................................................................................................................16面試談薪資的技巧與準(zhǔn)則（求職必備）面試談薪資的技巧與準(zhǔn)則（求職必備）在寶貴的面試機(jī)會(huì)中談薪資是一種浪費(fèi)，從某種意義上說(shuō)，這是給別人一個(gè)拒絕你的

8、理由。所以職業(yè)顧問(wèn)不主張?jiān)诿嬖嚂r(shí)主動(dòng)和老板談薪水。但在有些面試中，即使你一再避免談薪水，面試官還是會(huì)要求你正面回答這些問(wèn)題。這個(gè)時(shí)候如果還一再推脫，恐怕就要使自己顯得軟弱了。如何談到點(diǎn)子上如何談到點(diǎn)子上4M!e1c:T7A7kO告訴公司你希望公司能了解自己的價(jià)值。這樣，就能將薪金問(wèn)題提升到另一個(gè)高度，將有助于你找到一份滿意的工作。0w8O(_u旅游專業(yè)的張小姐畢業(yè)后來(lái)到一家大型的旅游會(huì)展公司面試，在業(yè)內(nèi)人事看來(lái)，這是一家非常有名氣和實(shí)力

9、的公司。在面試中，張小姐表現(xiàn)得非常出色，但當(dāng)面試官問(wèn)及她期望的薪資的時(shí)候，她開(kāi)出了一個(gè)較高的薪水，和該公司提供給新員工的薪水差距較大。面試官明確表示：這樣的薪水，本公司不能接受。眼看著面試陷入僵局，自己喜歡的工作就[面試題面試題]面試的第四類問(wèn)題：薪資待遇福面試的第四類問(wèn)題：薪資待遇福利1、你對(duì)工資有什么期望、你對(duì)工資有什么期望.s:X!k$m#N#T3p3Nl2_自己應(yīng)該如何出價(jià)呢若沒(méi)有把握，可以給出一個(gè)幅度，下限可以低些，上限不要太

10、高，這樣進(jìn)可攻，退可守。在工資問(wèn)題上，最容易出問(wèn)題的是有些人恨不得在面試第一輪就先知道對(duì)方能支付多少工資及福利待遇如何。這可是你被拒的致命誤區(qū)。在這個(gè)問(wèn)題上大家有一個(gè)錯(cuò)誤的理解，以為工資談判是面試中的重要部分，其實(shí)招聘公司錄取你的前提是對(duì)你各方面都滿意，此前無(wú)需過(guò)早談?wù)摴べY。2、你對(duì)加班有什么看法、你對(duì)加班有什么看法首先說(shuō)明，高效工作是人才的一個(gè)必備素質(zhì)，也是為企業(yè)提高效率的一個(gè)途徑。因此，能在工作時(shí)間內(nèi)完成的就不要拖到休息時(shí)間。但如果

11、是工作需要，或者公司做了臨時(shí)的安排，那加班完成工作當(dāng)然是義不容辭。另外，最好還能說(shuō)明自己可以加班的條件，比如目前尚無(wú)家室，可以抽出較多的時(shí)間來(lái)工作。參考答案：“我對(duì)自己的辦事效率還是非常有自信的，但是如果因?yàn)楣ぷ餍枰影啵钱?dāng)然是義不容辭的把事情做好是我一貫的準(zhǔn)則。而且，我目前尚未成家，也可以抽出比較多的時(shí)間和精力。“dl9zKI6r3、除了工資，還有什么福利最吸引你、除了工資，還有什么福利最吸引你U5D:5I2RW!Tp.8a盡可能

12、誠(chéng)實(shí)，如果你做足了功課，你就知道他們會(huì)提供什么，回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺(jué)得自己該得到更多，也可以多要一點(diǎn)[面試經(jīng)驗(yàn)面試經(jīng)驗(yàn)]面試時(shí)巧妙談薪資的萬(wàn)金油句面試時(shí)巧妙談薪資的萬(wàn)金油句子面試中有一個(gè)環(huán)節(jié)很多人不知道該怎么辦怎么和老板說(shuō)自己的薪資，怎么說(shuō)的合適，該開(kāi)多少價(jià)錢，這一切都是關(guān)乎成敗的。剛畢業(yè)的大學(xué)生，通常會(huì)因?yàn)闆](méi)有什么工作經(jīng)驗(yàn)而受到質(zhì)疑，當(dāng)面試官提出這樣的問(wèn)題時(shí)，你也不要為此過(guò)于緊張和擔(dān)心。你應(yīng)該巧妙地回避你的這一不足、而

13、著重挖掘你已有的能力，特別是你的個(gè)人學(xué)習(xí)能力。你也可以表明你的觀點(diǎn)：積極、快速、自主地去學(xué)習(xí)各種知識(shí)來(lái)充實(shí)自己，從而達(dá)到個(gè)人發(fā)展和工作上的要求。你可以這樣表達(dá)：d#q|8G)k.Z(Ym2GItaughtmyselftousePhotoshopExcelbybuyingthemanualsImprettyproficient6bxj“p6u.@9n或者是4U!`8RWhenIwasatuniversity，Itookthechancet