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1、1鄭州輕工業(yè)學(xué)院優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)評(píng)選辦法鄭州輕工業(yè)學(xué)院優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)評(píng)選辦法(試行試行)第一章第一章總則總則第一條第一條為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大教師、教學(xué)輔助人員、教學(xué)管理干部的積極性和創(chuàng)造性,不斷推進(jìn)教育教學(xué)研究,深化教學(xué)改革,加強(qiáng)教學(xué)基本建設(shè),提高教學(xué)水平和教育質(zhì)量,規(guī)范教學(xué)成果獎(jiǎng)評(píng)選工作,根據(jù)國(guó)務(wù)院頒布的《教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)條例》(國(guó)務(wù)院令第151號(hào)),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定本辦法。第二章第二章評(píng)選范圍和評(píng)選條件評(píng)選范圍和評(píng)選條件第二條第二條凡我校的
2、教師、教學(xué)輔助人員、教學(xué)管理干部以及與我校合作(我校為該項(xiàng)成果第一申報(bào)單位和第一完成人)的學(xué)術(shù)團(tuán)體、社會(huì)組織和個(gè)人均可申報(bào)。但主要完成人應(yīng)同時(shí)具備下列條件:1、遵紀(jì)守法,忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,教書(shū)育人,為人師表;2、直接參加成果的方案設(shè)計(jì)、論證、研究和實(shí)施全過(guò)程,并積極承擔(dān)工作,做出主要貢獻(xiàn);3、直接承擔(dān)教育教學(xué)工作(含教學(xué)管理、教學(xué)研究、教學(xué)輔助和學(xué)生管理工作),教師的教學(xué)工作量應(yīng)達(dá)到所在院(系)的平均水平以上,其
3、他人員應(yīng)在本崗位上連續(xù)工作兩年以上(含兩年);4、主要完成人在近三年內(nèi)無(wú)III級(jí)以上(含III級(jí))教學(xué)事故;5、每項(xiàng)成果的主要完成人不超過(guò)5人。第三條第三條優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)的申報(bào)范圍是指反映教育教學(xué)規(guī)律,體現(xiàn)育人為本、因材施教的教育教學(xué)方案,具有獨(dú)創(chuàng)性、新穎性和實(shí)用性的教育教學(xué)實(shí)踐,以及運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)和先進(jìn)教學(xué)手段的教學(xué)方法等,且同時(shí)符合下列具體要求:1、教育思想正確,符合社會(huì)主義辦學(xué)方向和教育規(guī)律,對(duì)提高教學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)培
4、養(yǎng)目標(biāo)產(chǎn)生明顯效果;2、經(jīng)過(guò)兩年以上(含兩年)的教育教學(xué)實(shí)踐檢驗(yàn),具有推廣和使用價(jià)值;3、有反映本項(xiàng)教學(xué)成果水平的科學(xué)總結(jié)、研究報(bào)告或CN刊物上正式發(fā)表的論文;4、原則上屬校級(jí)以上(含校級(jí))教改立項(xiàng)項(xiàng)目;5、未獲得過(guò)校級(jí)以上(含校級(jí))優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)的教學(xué)成果。第三章第三章獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)及評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)及評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)第四條第四條校級(jí)優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)設(shè)立特等、一等和二等三個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí),其中特等獎(jiǎng)?wù)极@獎(jiǎng)總數(shù)15%左右;一等獎(jiǎng)?wù)极@獎(jiǎng)總數(shù)25%左右;二等獎(jiǎng)?wù)?/p>
5、獲獎(jiǎng)總數(shù)60%左右。第五條第五條校級(jí)優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件1,各獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)如下:1、特等獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn):理論上有較大創(chuàng)新,實(shí)踐上取得顯著效果,對(duì)提高教學(xué)水平和教育質(zhì)3式發(fā)文公布。第六章第六章獎(jiǎng)勵(lì)辦法獎(jiǎng)勵(lì)辦法第十五條第十五條對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)呤谟璜@獎(jiǎng)證書(shū),并按《鄭州輕工業(yè)學(xué)院教育教學(xué)工作獎(jiǎng)勵(lì)條例》的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)頒發(fā)一定獎(jiǎng)金。該項(xiàng)獎(jiǎng)金歸成果獲獎(jiǎng)?wù)咚?,任何單位或個(gè)人不得截留。第十六條第十六條獲獎(jiǎng)材料記入獲獎(jiǎng)?wù)邩I(yè)務(wù)檔案,作為年度(任期)考核、評(píng)定職
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