稅務(wù)稽查效率問(wèn)題研究--從提高稅務(wù)稽查人員工作素質(zhì)角度出發(fā).pdf

1、稅務(wù)稽查是稅務(wù)部門的一項(xiàng)重要職責(zé),是維護(hù)稅收秩序的重要保障。如果在這個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)疏漏,就會(huì)動(dòng)搖整個(gè)稅收征管體系,給國(guó)家造成巨大的損失。稅務(wù)稽查工作的主體核心是人,稅務(wù)稽查人員的工作素質(zhì)情況會(huì)直接影響稅務(wù)稽查效率的高低,提高稅務(wù)稽查人員工作素質(zhì)和健全人員考評(píng)與激勵(lì)是提高稅務(wù)稽查效率,有效發(fā)揮稅務(wù)稽查職能作用的關(guān)鍵。本文就稅務(wù)稽查人員工作素質(zhì)問(wèn)題進(jìn)行分析研究,從稽查人員專業(yè)知識(shí)技能、稽查人員考評(píng)和激勵(lì)三個(gè)方面入手,分析研究稅務(wù)稽查效率不高的因

2、為。
　　 本文首先對(duì)人力資本理論、內(nèi)部控制理論、人性假設(shè)理論和稅務(wù)稽查作了簡(jiǎn)要的介紹。其次,通過(guò)查閱資料、實(shí)地調(diào)研、調(diào)查問(wèn)卷等方法獲取了A市地稅稽查局近兩年工作的數(shù)據(jù)資料,通過(guò)理論與案例結(jié)合分析研究,查找稽查人員工作素質(zhì)中存在的問(wèn)題。本文認(rèn)為稅務(wù)稽查工作的主體核心是人,稽查人員工作素質(zhì)直接影響稽查工作的效率,關(guān)注稅務(wù)稽查人員素質(zhì)建設(shè)是有效發(fā)揮稅務(wù)職能的關(guān)鍵。通過(guò)調(diào)查研究本文發(fā)現(xiàn)稽查人員工作素質(zhì)存在的共同本質(zhì)問(wèn)題是:稽查人員業(yè)務(wù)

3、素質(zhì)有待提高,稽查人員工作積極性和工作責(zé)任心有待提高。第三,本文認(rèn)為稅務(wù)稽查培訓(xùn)教育對(duì)提升稽查人員專業(yè)知識(shí)技能十分重要,稽查人員工作考評(píng)與激勵(lì)對(duì)調(diào)動(dòng)稽查人員工作積極性作用巨大。針對(duì)稅務(wù)稽查培訓(xùn)、人員考評(píng)和人員激勵(lì)存在的不合理地方。最后本文著重提出了稅務(wù)稽查部門樹(shù)立專用性人力資本思想的重要性,并針對(duì)稅務(wù)稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)、人員工作考評(píng)、人員激勵(lì)三個(gè)方面存在的問(wèn)題提出了相應(yīng)的對(duì)策,以便提高稽查人員的專業(yè)知識(shí)技能,調(diào)動(dòng)稽查人員的工作積極性,增強(qiáng)稽查