勞動合同(計件工資)_第1頁
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文檔簡介

1、勞動合同勞動合同甲方:乙方乙方:身份證號碼身份證號碼:地址:住址:聯(lián)系方式聯(lián)系方式:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。第一條本勞動合同為固定期限合同,期限____年,自____年____月____日至____年____月____日。其中,試用期自____年____月____日至____年____月____日。第二條乙方的工作內(nèi)容為:,具體的工作要求以

2、《職位說明書》為準(zhǔn),乙方的錄用條件及崗位能力必須具有完成最低每月計件工資的能力。甲方因工作需要,按照誠信合理的原則,向乙方說明情況后,可以調(diào)動乙方的工作崗位。第三條本合同的工資計發(fā)形式為計件工資,乙方的月工資總收入為計件工資單價乘于當(dāng)月完工件數(shù)減去次品件數(shù),具體計件工資標(biāo)準(zhǔn)雙方簽訂補充協(xié)議。甲方根據(jù)國家及地方政府有關(guān)規(guī)定,代扣代繳乙方個人所得稅及社會保險費用。第四條甲方每月___日以貨幣形式足額支付乙方的工資。第五條乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

3、工時制,工作時間統(tǒng)一為:。第六條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù),并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。第七條甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。第八條甲方應(yīng)根據(jù)自身特點有計劃地對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),提高

4、乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。第九條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,應(yīng)依法安排乙方補休或支付相應(yīng)工資報酬。第十條乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費和醫(yī)療待遇等按照國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十二條甲方按照法律法規(guī)規(guī)定為乙方提供福利待遇。第十三條甲方制訂了《員工手冊》,乙方已經(jīng)知曉

5、所有制度內(nèi)容。乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。(三)甲方破產(chǎn)、解散或者被撤銷的(四)乙方退休、退職、死亡的。甲、乙方雙方實際已不履行本合同滿三個月的,本合同可以終止。乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷,被確認(rèn)為部分喪失勞動能力,甲方按照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補助金的,本合同可以終止。第二十一條乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷,被確認(rèn)為完全或者大部分喪失勞動能力的,甲方不得終止本合同,但經(jīng)雙方協(xié)商一致,并且甲方按

6、照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補助金的,本合同也可以終止。第二十二條本合同期滿或者當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn),乙方有下列情形之一的,同時不屬于本合同第十八條第(二)項、第(三)項、第(四)項約定的,本合同期限順延至下列情形消失:(一)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(二)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。第二十三條乙方為甲方的服務(wù)期自____年____月____日至____年____月____日。第二十四條乙方應(yīng)

7、當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,乙方要求解除本合同的,應(yīng)當(dāng)提前___月通知甲方,在此期間,甲方可以采取相應(yīng)的脫密措施。第二十五條乙方的競業(yè)限制期限自____年____月____日至____年____月____日。競業(yè)限制的范圍為______。在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟(jì)補償,具體標(biāo)準(zhǔn)為______,支付方式為______。第二十六條甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任

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