文件-浙江大學博士研究生中期考核實施辦法doc

1、浙江大學博士研究生中期考核實施辦法（試行）浙大研院2012（22）號第一條為深入推進博士研究生（以下簡稱“博士生”）培養(yǎng)機制改革，完善博士生考核機制，加強博士生培養(yǎng)過程管理，推廣五個試點院系“引領計劃”實施后的成效，全面提高博士生培養(yǎng)質量，特制訂本實施辦法。第二條學校建立博士生中期考核制度，對全日制學術學位和專業(yè)學位博士生（含定向委托培養(yǎng)博士生）進行中期考核。其中，普通博士生在第一學年結束時完成中期考核，直接攻博研究生在第二學年結束時完

2、成中期考核，碩博連讀研究生根據入學時間的不同，在進入博士階段后一年或一年半時（春季入學的碩博連讀研究生）完成中期考核。第三條博士生中期考核由各學院（系）組織實施，各學院（系）應制定中期考核實施方案，提前向廣大博士生公布，保證考核工作的公開、公平、公正。各學院（系）應成立博士生中期考核領導小組，至少有5位具有博士生招生資格的導師組成，全面負責學院（系）的博士生中期考核工作，負責制定學院（系）中期考核實施方案、接受博士生的申訴等。各學院（系

3、）可按一級學科或二級學科組織3人（具有博士生招生資格的導師）以上的考核小組，具體負責該學科有關考核工作。第四條博士生中期考核由課程考試成績和研究能力評估兩部分組成。課程考試成績和研究能力評估兩者所占權重由各學院（系）自行確定。課程考試成績以核心課程考試（2門）為主；研究能力評估由各學院（系）根據學科特點，鼓勵結合研究綜述報告、學位論文開題答辯、綜合面試等多種辦法，提出評估方案。各學院（系）中期考核實施方案經所在學院（系）博士生中期考核領

4、導小組或學位分委員會審定后報研究生培養(yǎng)處備案。第五條博士生中期考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四級，各等級所占比例由學院（系）確定?？己撕细竦燃壱陨系牟┦可湔n程考試與研究能力評估成績均須達到合格標準。學院（系）應于考核當年9月將考核名單報研究生培養(yǎng)處備案，考核結果存入博士生學業(yè)檔案。第六條第一次考核不合格的博士生，半年后至學制內，可申請一次重新考核。經重新考核仍不合格的博士生，應予分流，即淘汰或轉為碩士生（其中直接攻博研究生轉碩

5、士生按學校相關規(guī)定執(zhí)行）。博士生因出國、休學等原因無法如期參加當年考核的，由博士生本人提出申請，經學院（系）博士生中期考核領導小組審核同意，可延期考核。第七條中期考核后的博士生（學制內非在職），其享受崗位助學金的等級，根據學校博士生崗位助學金文件執(zhí)行。第八條博士生對考核結果有異議，可向學院（系）考核領導小組提出申訴?？己祟I導小組對博士生的申訴，進行情況核實、復查整個考核過程、并給予答復。博士生對復議決定有異議的，可以向研究生院提出書面申