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文檔簡介
1、<p> 人事管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)</p><p> 摘 要:人事管理系統(tǒng)是任何企(事)業(yè)單位都需要使用的人事管理軟件,它可以大大減輕人事人員的工作強(qiáng)度,加快人事管理速度,提高人事管理質(zhì)量和效率。一般來說,對(duì)于一個(gè)大型的現(xiàn)代化學(xué)校,擁有成百或上千名的員工是很平常的事情,面對(duì)如此龐大的職工隊(duì)伍,單憑人力來計(jì)算和管理職工的人事是一件十分龐大的工程。它不僅需要許多的人力來進(jìn)行計(jì)算,還需要大量的時(shí)間。此外,
2、由于人工計(jì)算的原因,其錯(cuò)誤再所難免,而對(duì)于人事這一敏感的問題,又常常會(huì)造成糾紛,給企業(yè)帶來損失。為此,我院特別設(shè)計(jì)了此套軟件,它可以讓人事人員從大量繁重的計(jì)算中徹底擺脫出來。</p><p> 關(guān)鍵詞:人事管理系統(tǒng) ASP 多條件查詢 密碼設(shè)置</p><p><b> 一、引言</b></p><p> 人事管理是企(事)業(yè)內(nèi)部很重要的
3、一個(gè)管理事項(xiàng),但目前大多學(xué)校或公司內(nèi)部人事的管理,基本上是手工操作或是基于dos下的應(yīng)用,這樣對(duì)信息的管理者有諸多不便,有的雖然是用Foxpro、Visual Foxpro開發(fā),但由于開發(fā)工具本身的限制,對(duì)網(wǎng)絡(luò)功能的支持程度不是很強(qiáng),為以后軟件升級(jí)到互聯(lián)網(wǎng)帶來了麻煩。因此有必要開發(fā)一個(gè)基于網(wǎng)絡(luò)的人事管理系統(tǒng),能在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的錄入、插入、刪除、查詢、統(tǒng)計(jì)、更新、打印等功能。</p><p> 本文就我院的
4、人事管理調(diào)查研究之后,利用前臺(tái)ASP語言后臺(tái)利用Access來實(shí)現(xiàn)此系統(tǒng)的。ASP是微軟公司開發(fā)的代替CGI腳本程序的一種應(yīng)用,它可以與數(shù)據(jù)庫和其它程序進(jìn)行交互,是一種簡單、方便的編程工具。ASP的網(wǎng)頁文件的格式是.asp,現(xiàn)在常用于各種動(dòng)態(tài)網(wǎng)站中。 ASP是一種服務(wù)器端腳本編寫環(huán)境,可以用來創(chuàng)建和運(yùn)行動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁或Web應(yīng)用程序。ASP網(wǎng)頁可以包含HTML標(biāo)記、普通文本、腳本命令以及COM組件等。利用ASP可以向網(wǎng)頁中添加交互式內(nèi)容(如在
5、線表單),也可以創(chuàng)建使用HTML網(wǎng)頁作為用戶界面的web應(yīng)用程序。Access 20003是Microsoft 公司推出的Access 數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng),本該版本繼承了Access 2002版本的優(yōu)點(diǎn)同時(shí)又比它增加了許多更先進(jìn)的功能,具有使用方便、可伸縮性好與相關(guān)軟件集成程度高等優(yōu)點(diǎn)。</p><p> 二、人事管理信息系統(tǒng)的背景</p><p> 管理信息動(dòng)態(tài)網(wǎng)站。在線企業(yè)或事業(yè)人事管
6、理信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)的主要意義是可以通基于ASP的人事管理信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)目的在于研究基于ASP+Access的人事管理信息系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)方案設(shè)計(jì),主要是對(duì)動(dòng)態(tài)網(wǎng)站進(jìn)行研究設(shè)計(jì),以便更好的設(shè)計(jì)一個(gè)人事過Internet為企業(yè)提供雙向互動(dòng)式的信息交流,開辟新的管理平臺(tái),為消費(fèi)者提供了一種新的管理模式。用戶可以在線動(dòng)態(tài)的選擇其需要的內(nèi)容,而管理員也可以隨時(shí)在線更新網(wǎng)站內(nèi)容。這種方式可以使管理時(shí)間隨意化,實(shí)現(xiàn)管理的適時(shí)性,使管理的過程更加便利、快捷,大大
7、縮短了管理時(shí)間,提高了管理效率。</p><p> 隨著學(xué)校規(guī)模的擴(kuò)大和市場競爭的更加激烈,各類企業(yè)或?qū)W校都愈來愈認(rèn)識(shí)到人事管理信息的重要性及提升企業(yè)自身人事管理信息水平的迫切性,而人事管理信息水平的提升不僅需要高素質(zhì)的管理人員,而且也需要信息化的工具進(jìn)行輔助。因此人事管理信息系統(tǒng)的軟件也就應(yīng)運(yùn)而生了。</p><p> 調(diào)查研究表明,大多數(shù)企(事)業(yè)并不缺少數(shù)據(jù),而是受阻于過量的冗余
8、數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)不一致;而且它們變得越來越難于訪問、管理和用于決策支持;其數(shù)據(jù)量正以成倍的速度增長。這樣,信息中心面臨著不斷增長的決策支持的需求,但是,開發(fā)應(yīng)用變得越來越復(fù)雜和耗費(fèi)人力。企(事)業(yè)決策系統(tǒng)與互聯(lián)網(wǎng)的結(jié)合,正成為企(事)業(yè)亟待解決的焦點(diǎn)問題之一。</p><p> 目前,無論是機(jī)關(guān)單位、事業(yè)單位,還是企業(yè)單位,人事管理信息對(duì)于組織生存與長遠(yuǎn)的發(fā)展所具備的重要性都已經(jīng)有了明確的認(rèn)識(shí),對(duì)于加強(qiáng)組織本身人事管
9、理信息水平的需求已經(jīng)產(chǎn)生。隨著中國企業(yè)管理水平的提高及中國加入WTO的事實(shí),人才的爭奪與管理已成為中國企業(yè)乃至各級(jí)事業(yè)、機(jī)關(guān)單位所面臨的嚴(yán)重問題。要應(yīng)對(duì)激烈的競爭無疑是需要優(yōu)秀的管理人才和技術(shù),而科學(xué)的人事管理信息系統(tǒng)的實(shí)施在信息化的今天是離不開數(shù)字化的工具做輔助的。特別是在組織規(guī)模不斷擴(kuò)大的今天,作為管理人員和組織領(lǐng)導(dǎo)者要想對(duì)組織進(jìn)行有效的管理和正確的決策就必須借助于信息化工具的幫助。</p><p> 三、
10、人事管理系統(tǒng)分析</p><p> ?。ㄒ唬?yīng)用人事管理系統(tǒng)的必要性</p><p> 現(xiàn)在學(xué)校資對(duì)人事管理有一個(gè)比較全面和準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí),同時(shí)也可以生成綜合的分析報(bào)表供學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在決策時(shí)參考。這就提高了學(xué)校的管理水平。</p><p> ?。ǘ┤耸鹿芾硐到y(tǒng)實(shí)施的特點(diǎn)及注意事項(xiàng)</p><p> 要想通過人事管理系統(tǒng)來提高學(xué)校的管理水平,光
11、是選取一個(gè)好的或比較好的、適合本學(xué)校特點(diǎn)的人事管理軟件還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。人事管理軟件通常只發(fā)揮應(yīng)有的效用,必須通過培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊乃季S方式和行為方式,學(xué)會(huì)通過系統(tǒng)來進(jìn)行科學(xué)的管理。</p><p> 改進(jìn)學(xué)校的相關(guān)制度和信息結(jié)構(gòu)。要充分地回顧本學(xué)校的相關(guān)政策和信息組成,充分利用人事管理系統(tǒng)改進(jìn)企業(yè)的人事管理。明確基礎(chǔ)上的實(shí)施目標(biāo)。要明確整個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃和目標(biāo)。兩者之間的矛盾就要通過建立必要的科學(xué)的程序性文件才能為
12、人事管理系統(tǒng)的實(shí)施和正常運(yùn)行提供有效的保證。</p><p> ?。ㄈ┫到y(tǒng)可行性分析</p><p> 人事管理系統(tǒng)在學(xué)校中占有極其重要的地位,它關(guān)系著學(xué)樣內(nèi)部每個(gè)教工的檔案,其中包括新教員工的增加,教工檔案的查找,教工的詳細(xì)資料等等。對(duì)于學(xué)校來講,人事管理系統(tǒng)是不可缺少的組成部分,它有效地管理學(xué)校的員工,對(duì)學(xué)樣內(nèi)部人事的流動(dòng)和分配起著重要的管理作用,它正確地反映著學(xué)校的人事變化。&l
13、t;/p><p> 作為計(jì)算機(jī)應(yīng)用的一部分,使用計(jì)算機(jī)對(duì)人事信息進(jìn)行管理,具有著手工管理所無法比擬的優(yōu)點(diǎn).例如:檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲(chǔ)量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優(yōu)點(diǎn)能夠極大地提高人事勞資管理的效率,也是企(事)業(yè)的科學(xué)化、正規(guī)化管理,與世界接軌的重要條件。</p><p> 人事管理是現(xiàn)代人事管理工作不可缺少的一部分,是適應(yīng)現(xiàn)代學(xué)校管理尺度的要求、推動(dòng)企業(yè)勞動(dòng)人事管
14、理走向科學(xué)化、規(guī)范化的必要條件。只有人事管理規(guī)范了,才能在其他方面更好的發(fā)展。為了適應(yīng)現(xiàn)代學(xué)校發(fā)展的需要,人事管理也從以前的手工管理逐漸被規(guī)范化的管理信息系統(tǒng)所代替。眾所周知,當(dāng)今社會(huì)為信息社會(huì),世界已進(jìn)入在計(jì)算機(jī)信息管理領(lǐng)域中激烈競爭的年代,因此,加強(qiáng)人事管理在單純依靠以手工管理的方法,不僅需要耗用大量的人力、物力、財(cái)力,而且工作效率低,而且難以達(dá)到預(yù)期的目的。</p><p> 四、人事系統(tǒng)功能的設(shè)計(jì)<
15、;/p><p> (一)系統(tǒng)功能模塊圖</p><p> 根據(jù)系統(tǒng)分析,其功能模塊如圖一。</p><p><b> 圖一</b></p><p><b> ?。ǘ┫到y(tǒng)功能模塊</b></p><p> 根據(jù)以上系統(tǒng)功能的分析,它主要分為以下幾個(gè)模塊。</p>
16、;<p> 教工管理模塊:此模塊實(shí)現(xiàn)本系統(tǒng)對(duì)數(shù)據(jù)的打開、保存、打印預(yù)覽、查詢、添加教工、查看登錄賬戶信息、是否允許教工修改、查看教工登錄密碼等功能,并可由此退出系統(tǒng)。</p><p> 查詢統(tǒng)計(jì)與打印模塊:此模塊顯示系統(tǒng)的信息管理,包括對(duì)職工情況一覽表及上一次登錄的時(shí)間與IP地址。</p><p> 系統(tǒng)管理與設(shè)置模塊:此模塊用于設(shè)置教工訪問權(quán)限、管理員的訪問權(quán)限及添加
17、管理員。</p><p> 五、后臺(tái)數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)</p><p> 后臺(tái)數(shù)據(jù)庫的建立是應(yīng)用程序開發(fā)過程中的非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié),必須清楚每一模塊要操縱的數(shù)據(jù)是哪些,以及數(shù)據(jù)間的相互關(guān)系,然后建立數(shù)據(jù)表。人事管理系統(tǒng)要求能對(duì)教職工的個(gè)人情況、發(fā)表論文情況、獎(jiǎng)懲情況、工資情況等進(jìn)行管理,在教職工個(gè)人情況表下面,還有像維護(hù)職務(wù)表,維護(hù)學(xué)歷表等等。同時(shí)還要對(duì)系統(tǒng)設(shè)置安全機(jī)制,為實(shí)現(xiàn)以上要求,下面
18、僅以管理員登錄(admin-login)表為例介紹一下各表的結(jié)構(gòu)。</p><p> 管理登錄 (admin-log) 表是管理員登錄系統(tǒng)的相關(guān)信息,主要包括登錄ID,登錄名等,其結(jié)構(gòu)如表1。</p><p><b> 表1</b></p><p><b> 六、系統(tǒng)功能實(shí)現(xiàn)</b></p><p
19、> 隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,網(wǎng)站交互性的要求越來越高,在這種情況下,微軟公司推出了使用簡單的ASP動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁制作技術(shù)。ASP是一套服務(wù)器端腳本環(huán)境,是一種技術(shù)框架,它把HTML,腳本,組件等有機(jī)結(jié)合在一起,形成能在服務(wù)器上運(yùn)行的應(yīng)用程序,并按用戶的請求轉(zhuǎn)公化成為標(biāo)準(zhǔn)的HTML頁面回送到用戶的瀏覽器。</p><p> ASP是一種WEB服務(wù)器端開發(fā)環(huán)境,屬于ACTIVEX技術(shù)中的服務(wù)器端技術(shù),與在客戶端實(shí)現(xiàn)動(dòng)
20、態(tài)效果的技術(shù)有所不同的是,ASP腳本代碼都是在服務(wù)器端解釋執(zhí)行的,執(zhí)行后將結(jié)果轉(zhuǎn)化成動(dòng)態(tài)的WEB頁面,并把標(biāo)準(zhǔn)的HTML格式文件送到瀏覽器上。</p><p> 在設(shè)計(jì)過程中,其主要功能均是用ASP代碼加以實(shí)現(xiàn)其交互性,ASP是實(shí)現(xiàn)本設(shè)計(jì)交互不可或缺的技術(shù),在對(duì)其對(duì)象,方法,屬性的使用中,可以較好的實(shí)現(xiàn)我們所需要的結(jié)果。譬如說:</p><p> 與后臺(tái)數(shù)據(jù)庫的連據(jù)過程中,就需要一段特
21、定的連接程序來實(shí)現(xiàn):</p><p><b> <%</b></p><p> db="db/jg.mdb" '修改此處的相對(duì)路徑</p><p> db=""&db&""</p><p> Set conn = Serv
22、er.CreateObject("ADODB.Connection") </p><p> conn.Open"Provider=Microsoft.Jet.OLEDB.4.0;Data</p><p> Source="&Server.MapPath(db)</p><p><b> 'tim
23、eout</b></p><p> session.timeout=30</p><p><b> %></b></p><p> 只有如此,我們才能和后臺(tái)數(shù)據(jù)庫做很好的連據(jù),同時(shí),由于我們做的是人事管理系統(tǒng),那么在對(duì)數(shù)據(jù)的查詢中使用是很多的,而ASP可以很好的幫助我們從數(shù)據(jù)庫中調(diào)入我們需要的查詢內(nèi)容,譬如在本設(shè)計(jì)中,教
24、工登錄次總數(shù)如下:</p><p> <td><div align="right"><span class="style2">教工登錄次總數(shù)為:</span></div></td></p><p> <% set rsjglogin=server.createobjec
25、t("adodb.recordset")</p><p> sqljg_login="select * from jg_login"</p><p> rsjglogin.open sqljg_login,conn,1,2</p><p><b> %></b></p><
26、p><b> 結(jié)束語</b></p><p> 本軟件的設(shè)計(jì)目的是為管理人員提高效率提供方便和幫助。通過這幾個(gè)月的畢業(yè)設(shè)計(jì)的制作,我學(xué)到很多以前沒有學(xué)到的ASP開發(fā)技術(shù),在軟件工程學(xué)上更是取得了很大的進(jìn)步。經(jīng)過大量的測試和試用,作者深信本軟件達(dá)到了方便和實(shí)用的設(shè)計(jì)目的,并在軟件界面和易用實(shí)用等方面有著獨(dú)到之處。</p><p> 雖然軟件基本達(dá)到設(shè)計(jì)要求并
27、且達(dá)到同行的先進(jìn)水平,但由于作者水平有限,軟件存在bug也是在所難免的 ,您的意見和建議將極大的幫助我改進(jìn)并完善軟件。真誠的希望你的參與。</p><p><b> 參考文獻(xiàn)</b></p><p> ?、傩芩擅鳎骸禔SP標(biāo)準(zhǔn)教程》,北京航空工業(yè)出版社,2002年版</p><p> ②石志國:《ASP精解安全案例》,清華大學(xué)、北方交通大學(xué)
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