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文檔簡介
1、<p> 評分人：__________________</p><p> 美容長評比表日期</p><p> 店名：美容長姓名：目標分數(shù)：總分：</p><p> 1.業(yè)績達成：(業(yè)績目標達標率)012345</p><p> 89%(含)以下90~94%95~99%100~105%106~110%111%(含)以上</p&
2、gt;<p> 2.接送只數(shù)成長率(目標達標率)012345</p><p> 89%(含)以下90~94%95~99%100~105%106~110%111%(含)以上</p><p> 3.包月只數(shù)成長率(目標達標率)012345</p><p> 89%(含)以下90~94%95~99%100~105%106~110%111%(含)以上</
3、p><p> 4.美容室人員服裝儀容(0分)很差(1分)差`(2分)欠佳(3分)尚可(4分)整齊(5分)很整齊</p><p> 5.美容室人員服從性(0分)完全不聽(1分)陰奉陽違(2分)欠佳(3分)尚可(4分)肯服從(5分)貫徹命令</p><p> 6.美容室人員團體榮譽感(0分)很差(1分)差`(2分)欠佳(3分)尚可(4分)高(5分)很高</p>
4、<p> 7.美容室人員技術(shù)學習應用度(0分)很差(1分)差`(2分)不足(3分)尚可(4分)有應用(5分)學以致用</p><p> 店務表現(xiàn)：012345</p><p> 出缺勤：012345</p><p> 曠職請假遲到(3次以上)請假遲到(3次以內(nèi))不可抗拒的請假、無遲到全勤全勤、無遲到</p><p> 特殊表現(xiàn)：(
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