2015年秘書如何提高執(zhí)行力考試題庫

1、1、信息資料索引包括（）。（A）要點(diǎn)索引（B）指示索引（C）內(nèi)容索引（D）篇目索引2、在做會議的經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)應(yīng)（）。（A）各種經(jīng)費(fèi)的數(shù)目盡量多做些（B）考慮到各種不可預(yù)見的開支（C）不必列出各種費(fèi)用的明細(xì)表（D）由秘書自行決定總數(shù)3、在Wd編輯狀態(tài)下，下列操作中，（）能選取全部文檔。（A）執(zhí)行“編輯”菜單中的“全選”命令（B）將光標(biāo)置于頁面左側(cè)空白區(qū)域，當(dāng)光標(biāo)變?yōu)樽髢A空心箭頭時(shí)，按住Ctrl鍵，單擊文檔（C）將光標(biāo)置于頁面左側(cè)空白區(qū)域，當(dāng)

2、光標(biāo)變?yōu)樽髢A空心箭頭時(shí)，三擊鼠標(biāo)左鍵（D）將光標(biāo)置于頁面左側(cè)空白區(qū)域，當(dāng)光標(biāo)變?yōu)樽髢A空心箭頭時(shí)，雙擊鼠標(biāo)左鍵4、與法律相比，道德的（）A、時(shí)效性差B、作用力度強(qiáng)C、操作性強(qiáng)D、適用范圍廣5、區(qū)別重要的任務(wù)和緊急的任務(wù)，通常按（），以安排好工作的優(yōu)先次序。（A）承辦時(shí)限規(guī)定（B）緊急程度（C）辦周期制度（D）ABCD法則6、下列選項(xiàng)中，屬于說明性新聞發(fā)布會內(nèi)容的是（）。（A）澄清有關(guān)企業(yè)的負(fù)面信息（B）宣布有關(guān)企業(yè)的正面信息（C）發(fā)布有關(guān)

3、企業(yè)的經(jīng)營方針（D）說明企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量問題7、組織有責(zé)任保證工作人員及來訪者的安全，因此必須對（）等進(jìn)行定期檢查和維護(hù)。（A）滅火器（B）急救包（C）疏散通道（D）報(bào)警裝置8、與意大利進(jìn)行商務(wù)往來，正式的見面禮節(jié)是（）。（A）致意（B）微笑（C）擁抱（D）握手9、簽字儀式包括：（1）在對方文本上簽字（2）在己方文本上簽字（3）由主簽人交換文本（4）由助簽人交換文本（5）共舉香檳酒慶賀等內(nèi)容，其正確的流程是（）。（A）12345（B）241

4、35（C）13524（D）1325410、在做會議的經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)應(yīng)（）。（A）各種經(jīng)費(fèi)的數(shù)目盡量多做些（B）考慮到各種不可預(yù)見的開支（C）不必列出各種費(fèi)用的明細(xì)表（D）由秘書自行決定總數(shù)11、我國勞動(dòng)爭議處理機(jī)構(gòu)包括（）。（A）企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會（B）勞動(dòng)爭議仲裁委員會（C）人民法院（D）人民檢察院12、辦公場所一旦發(fā)生事故，要及時(shí)填寫《事故情況記錄表》和《工傷情況報(bào)告表》，事故涉及的人員和證人也需要完成（）。（A）事故涉及人員記錄（

5、B）現(xiàn)場情況記錄（C）事故處理記錄（D）證人記錄13、“市場調(diào)查報(bào)告”是提供給領(lǐng)導(dǎo)決策參考的，因此，它的落腳點(diǎn)應(yīng)在（）。（A）建議部分（B）情況部分（C）回顧部分（D）預(yù)測部分27、承辦期限制度中（）容易被人們接受和執(zhí)行。（A）規(guī)章制度（B）階段的劃分（C）量化的標(biāo)準(zhǔn)（D）管理目標(biāo)化28、計(jì)劃表主要是從（）上對任務(wù)做出要求，并用其進(jìn)行管理。（A）準(zhǔn)備時(shí)間（B）起始時(shí)間（C）階段時(shí)間（D）最終時(shí)間29、下列選項(xiàng)中，屬于說明性新聞發(fā)布會內(nèi)容

6、的是（）。（A）澄清有關(guān)企業(yè)的負(fù)面信息（B）宣布有關(guān)企業(yè)的正面信息（C）發(fā)布有關(guān)企業(yè)的經(jīng)營方針（D）說明企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量問題30、依據(jù)我國合同法的規(guī)定，限制民事行為能力人簽訂的其依法不能獨(dú)立訂立的合同，在未經(jīng)其法定代理人追認(rèn)之前，該合同的效力為（）。（A）有效（B）無效（C）部分有效（D）效力待定31、Inter上許多不同的復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)和許多不同類型的計(jì)算機(jī)賴以互相通信的基礎(chǔ)是（）。（A）Router（B）TCPIP（C）Novell（D）Sy

7、base32、根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，用人單位在休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資（）的工資報(bào)酬。（A）100%（B）150%（C）200%（D）300%33、準(zhǔn)備新聞發(fā)布會的文件應(yīng)重點(diǎn)把關(guān)（）。（A）主持人議程（B）會議規(guī)則（C）調(diào)查資料（D）問答提綱34、簡報(bào)報(bào)頭約占全頁的（）。（A）三分之一（B）四分之一（C）二分之一（D）五分之一35、你認(rèn)為“責(zé)任感”（）A、非常重要B、無所謂C、市場經(jīng)濟(jì)不將責(zé)任感D、少數(shù)人的事

8、情36、工作流程應(yīng)該不受（）結(jié)構(gòu)的束縛，工作在其進(jìn)行之處就地完成，而不應(yīng)擴(kuò)展至整個(gè)組織。（A）功能性（B）階段性（C）紀(jì)律性（D）組織性37、檔案管理人員為前來查詢問題的利用者提供檔案的活動(dòng)稱為（）。（A）利用檔案（B）利用服務(wù)（C）開發(fā)檔案（D）提供檔案利用38、為提高書寫速度，可用物理學(xué)科符號“S”代表（）。（A）貿(mào)易（B）水平（C）面積（D）時(shí)間39、關(guān)于遵紀(jì)守法，你認(rèn)為正確的說法是（）A、只要品德端正，學(xué)不學(xué)無所謂B、金錢對人的